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해고가 문제되는 이유
사회주의 체제 내 집단 해고가 거의 불가능함
해고대상 종업원과 공해 관련 공무원들의 체면 문제
해결 방안
적정한 징계 절차에 따른 해고
충분한 입증 자료 구비
‘��시’를 활용하여 관련 관료들을 설득
구
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해고의 법리
1. ‘경영상의 필요성’ 여부에 대한 판단기준을 구체화
2. ‘사용자의 해고회피조치’는 실체적?절차적 제한 대상으로 설정
3. ‘해고기준’과 관련해서는 법정해고기준제도를 채택
4. 해고절차는 개별적 절차, 집단적 절차,
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내용별에 따른 질적 개혁으로 전환되어야 한다. 1. 비교방법
2. 한국과 미국의 행정개혁의 환경적 배경
3. 한국과 미국의 행정개혁의 목표와 수단
4. 한국과 미국의 행정개혁의 주요 내용
5. 한국과 미국의 행정개혁의 주요 성과
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해고동의절차에서의 동의권의 불성실행사의 문제는 상당부분 공정대표의무의 문제의 다른 측면이라고 할 수 있다.
참고문헌
◈ 김미영, 미국 연방노동관계법과 노동조합 및 노동관계조정법 비교, 고려대학교 노동문제연구소, 2012
◈ 김동훈,
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비교연구.
한국보건사회연 구원.
신섭중 외(2001). 세계의 사회보장. 영풍출판사.
한국사회과학연구소 사회복지연구실(1999). 세계의 사회복지. 인간과 복지.
김근홍·이병우(2000). 독일의 전통적 사회정책
김정호. 독일의 사회보장제도의 발전과
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비교하였을 때, 우리나라의 노동위원회의 노동분쟁조정기능의 문제점은 ① 분쟁조정의 대상을 지나치게 축소하고 있다 ② 조정의 시기를 사후적으로 제한하고 있다 ③ 노동법원 도입논의와 아울러 노동위원회의 위상이 재정립될 필요가 있
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절차의 민주성을 확보해야 한다.
둘째 정책추진과정에서, 정책의 일관성의 확보와 정책 추진 및 책임 단위의 단일화로 기관의 자율성을 높이고, 어느 방식이든 민영화를 추진함에 있어 다수 이해관계자와의 마찰을 무마할 수 있는 동시에, 기
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해고에 근거하여 구제 신청을 하는 경우와 「노동조합및노동관계조정법」상의 부당노동행위에 근거하여 구제 신청하는 경우 담당기관이 달라질 수 있으며 이에 따라 모순된 결론이 도출될 위험이 있다. 그리고 제3안은 절차의 중복과 구제
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절차공정성에 대한 선행연구 10
3. 분배공정성과 절차공정성간의 관계 15
4. 노조상황에서의 절차공정성 17
제 3 절 노조지원에 대한 선행연구 18
1. 노조지원의 개념 18
2. 절차적 정의, 상호작용 정의 그리고 노조지원의 관계 20
3. 노조지원
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의식변화
[2] 부동산컨설팅의 요구내용
1. 부동산컨설팅의 요구문제들
2. 이용고객들의 요구내용들
[3] 부동산컨설팅 업무의 절차
1. 개요
2. 부동산컨설팅의 단계적인 업무수행절차
3. 부동산컨설팅 업무 과정
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규정(CPNP, ASEAN, 일본 약사법 등)을 분석하며 주요 서류 항목과 인허가 절차를 비교·정리해봤고, 영어 기반의 안전성 보고서 샘플도 직접 작성해보았습니다. 또한 RA 관련 온라인 교육을 수강하며 실무 문서의 형식과 작성 흐름을 익혔고, 팀 프
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절차
Ⅴ. 고려대 공대 / 이과대 / 생과대 / 의대 면접구술고사 최신 기출문제(질문)
1. 공과대학
2. 컴퓨터 - 통신공학부
3. 전기전자전파공학부
4. 기계공학과
5. 이과대학
6. 생명과학 - 생명공학부
7. 환경생태공학부
8. 식품자원경
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절차 때문에 정부가 제공하는 자금지원, 세제혜택, 고용지원 등의 사각지대에 놓인 기업들에 도움을 주어 이 땅의 모든 기업에 ‘상생의 기업문화’가 자리 잡을 수 있도록 실력과 인성을 갖춘 로스쿨 출신 변호사로서 최선을 다할 것입니다.
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절차에 조금이나마 도움이 되고자 함께 병원을 가게 되었습니다. 간호학을 전공하면서 간호전문기술에 대해서는 잘 알고 있었지만 어떻게 진료하는지는 잘 알지 못했기 때문에 그 친구가 살고 있던 화단에서 가장 가깝고 주변 사람들에게 알
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절차
Ⅴ. 연세대 생활과학대학 / 의과대학 / 치과대학 면접구술고사 최신 기출문제(질문)
1. 생활과학대학 공통 질문
2. 의류환경학과
3. 식품영양학과
4. 주거환경학과
5. 아동 - 가족학과
6. 생활디자인학과
7. 의 - 치과대학 공통 질
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