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관리
2) 기계의 이해
3) 재료의 이용
4) 컴퓨터와 생활
5) 자원의 관리와 환경
3. 9학년
1) 산업과 진로
2) 가족의 식사 관리
3) 전기 전자 기술
4) 가족 생활과 주거
Ⅴ. 중학교(중등) 기술가정교육(기술가정과)의 운영
1. 기술과
1) 수준별
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혁신
5. 가치사슬
6. 고객만족
7. 고객감동
8. 스피드경영
9. 디지털 or 정보경영
10. 품질경영
11. JIT(just in time)
12. 히트상품
13. 장수상품
14. 유레카상품
15. 아웃소싱
16. 전략적 제휴
17. 투자자 관리활동
18. 엔젤투자자
19. 기업윤리
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자기소화성을 발현하는 경우도 있지만 이를 위한 우레탄 고유의 단열성 감소, 밀도의 증가, 내식성의 감소 및 원가상승 등의 문제점이 대두되고 있다.
현재 단열재로 활용되고 있는 우레탄의 난연성을 향상시키기 위한 국내외 연구가 활발히
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관리
issue&opportunity
혁신과제/
달성방안의 정의
프로젝트 initiaion
전략 평가
전사 bsc설계
사업부 bsc 설계
to-be 성과관리/ 평가 프로세스 master planning
목표시장/제공서비스 구체화
중장기 rolling계획 가이드
bsc재조정
사업실적 평가 제도 수립
bsc
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엔지니어링을 포괄하는 패키지형 사업 등으로 확대하여 중앙아시아, 중동, 동남아, 중남미 등 Global 거점을 중심으로 가시적 성과를 확대. 또한 SK 엔카 인수를 통한 B2B2C Marketplace 진출 사례처럼 Non-IT영역등 성장 추진력을 확보할 수 있는 다양
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엔지니어링팀으로의 확산
환경친화제품 생산을 위한 시범프로젝트의 추진 Ⅰ. 서론
1. 환경경영의 태동
2. 환경경영의 필요성
Ⅱ. 본론
1. 국내기업
1) 삼성
2) SK 주식회사
3) 현대자동차
4)포스코
2. 국외기업
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자기 고양적 유머
3) 공격적 유머
4) 자기 파괴적 유머
4. 유머와 리더십
5. 유머리더십
1) 유머 이론
(1) 각성이론
(2) 불일치이론
(3) 인지이론
(4) 우월감이론
(4) 사회-기능적 이론
2) 유머와 리더십
3) 유머리더십의 3가지 하위 기술 요
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관리직의 시차출퇴근제, 1999년 영업직의 현장출퇴근제가
있다. 이 제도는 사원들의 교육 및 평생학습과 연계되어 더욱 발전되어 왔으며, 특히 회사는 사원들의 교육시간 투자를 늘려서 2006년 현재 1인당 생산직사원들의 직무교육시간은 306시
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관리할 수는 없지만, 미래를 좀더 앞서서 전망할 수 있다면 변화에 대응할 수 있고 나아가 변화를 나에게 유리한 방향으로 변경시킬 수도 있을 것이라고 제언한다. 그리고 내일을 만들기 위해서 오늘 해야 할 일을 결정하기를 요구한다.
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. 유한킴벌리의 신기업문화
1. 유한킴벌리의 효율적인 인사관리
2. 유한킴벌리의 봉사하는 기업문화(사회공헌)
Ⅳ. 상생의 노사문화 (대전공장의 예)
1. 탄력적 근무제 (4조2교대)
2. 지식근로자양성
3. 가족친화적 경영
Ⅴ. 결론
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