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ㄹ. 주전경쟁과 커뮤니케이션 향상
ㅁ. 모험과 도전정신으로 자신감 배양
5. 히딩크 리더십의 실체는?
ㄱ.신바람 축구 만든 신뢰와 사랑
ㄴ.위기를 넘긴 그의 뚝심과 열정
ㄷ.역대 외국인 감독의 실패 사례
6. 맺은말
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히딩크는 자신의 리더십을 통하여 보여주었고, 이것이 진정한 리더로서 갖추어야 할 리더십의 첫 단계가 아닐까?
◈ 참고자료
* LEADERSHIP 히딩크에게 배워라, 황보 윤 저, 가리온, 2002
* 거스 히딩크 열정으로 승부하라, 공병호 저, 샘터사, 2002
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아래에 이르기까지 뚜렷한 목적의식, 가치 그리고 목표를 공유할 수 있어야 한다.
이 책을 읽고 나서 한 사람으로서, 또한, 리더로서 히딩크 감독이 보여준 열정과 탁월한 리더십을 잘 접목시켜 조직에 기여할 것을 다짐 해본다.
//끝//
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히딩크는 열정이 넘치는 사람이라는 것이다. 이 열정은 지도자 혼자만 독차지 하는 것이 아니라 구성원들에게 까지 전파가 되는것이다. 이때 지도자는 공
(公)과 사(事)를 구분해야한다. 히딩크가 보여준 가장 뛰어난 리더쉽의 자질은 조직내
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히딩크는 열정이 넘치는 사람이라는 것이다. 이 열정은 지도자 혼자만 독차지 하는 것이 아니라 구성원들에게 까지 전파가 되는것이다. 이때 지도자는 공
(公)과 사(事)를 구분해야한다. 히딩크가 보여준 가장 뛰어난 리더쉽의 자질은 조직내
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