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1. 행동주의 학습이론
1.1 반사조건화
1.1.1 기본원리
1.1.2 Watson과 Rayner의 실험
1.2 조작조건화
1.2.1 강화, 소거, 처벌
1.2.2 강화와 처벌의 종류
1.2.3 강화계획
2. 행동수정
2.1 반사조건화에 기초한 행동수정
2.1.1 단계적 둔감
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1.서론
1.행동주의 모델의 개관
2. 행동주의 모델의 특징
3.행동주의 모델의 역사
4. 행동주의의 4가지 주요이론
2.주요개념
1. 인간관
2. 행동의 변화
3. 학습이론
3.행동주의 사회복지사로서의 역할
4.행동치료 기법들
5.사 례
인
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상담사 1급 공부 과정 3 - 상담 이론 : 행동수정|작성자 아모르잎새
의 발전적인 변화를 돕는다.
[네이버 지식백과] 상담 심리학 [counseling psychology] (심리학용어사전, 2014. 4.) I. 서론
II. 프로이트의 정신분석이론
1. 인간관
2. 주요개념
3.
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1명 역
심리학의 이해 / 방선욱 저 / 교육과학사 / 2003 다음(정신분석, 인간중심, 행동주의, 형태주의, 인지행동대상관계) 상담이론 중 한 가지를 선택하여 이론에 대한 기본가정, 인간관, 상담목표, 주요개념 및 상담기법에 관해 정리하시오
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2012). 응용행동분석1 강의노트, 대구사이버대학교 출판부
홍준표(2010). 응용행동분석, 학지사 서론
본론
1. 행동주의 학습이론
1) 행동주의의 이해
2) 행동주의 학습이론의 기본 가정
3) 주요 행동주의 학습이론
(1) 수동조건형성이론
(2)
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상담」, 46.
참 고 문 헌
1. 단행본
마크 맥민, 채규만. 「신학, 심리학, 영성이 하나된 기독교 상담」 서울: 두란노, 2002.
Adams, Jay E. 「상담신학」 전동식 역. 서울: 기독신보사 출판사, 1990.
Carter, John D. & Narramore, S. Bruce. 「신학과 심리학의 통합
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1주-상담의 기초
■수업 후 느낀점
2주-내담자의 이해
■수업 후 느낀점
3주 - 상담과정
■수업 후 느낀점
4주-정신분석학적 상담이론
■수업 후 느낀점
5주-개인 심리학적 상담이론
■수업 후 느낀점
6주-대상관계이론
■수
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14일, 8월23일, 9월11일,
『중앙일보』, 2009년 05월 18일.
『한겨레』,2006년 10월 20일, 2007년 3월 22일 2008년 11월24일, 2009년 6월 20일
『이데일리』, 2009년 12월 7일 1. 서론
2. 본론
2.1 이론적 배경
2.1.1 상호의존이론의 대두 배경과 주요
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2007. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 지역아동센터에 대한 일반적 이해
1. 지역아동센터의 개념 및 필요성
2. 지역아동센터의 기능 및 역할
3. 지역아동센터의 성격
Ⅲ. 주요 선진국 사례 및 시사점
1. 미국
2. 스웨덴
3. 독일
4. 프랑스
5. 일본
6. 시사
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이론과의 접목
2. 발달장애 및 정신지체의 기본적 이해
1) 발달장애에 대한 개념 정의
2) 정신지체에 대한 기본적 이해
3) 자폐증에 대한 기본적 이해
4) 행동주의(Skinner) 이론과의 접목
3. 집단과정의 실천기술
1) 집단사회사업
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10. 내담자를 상담할 때 가장 중요한 태도는 무엇이라고 생각하나요?
Q11. 본인이 상담자로서 가진 강점은 무엇인가요?
Q12. 상담자로서의 한계점은 무엇이며, 이를 극복하기 위해 어떤 노력을 하고 있나요?
4. 심리학 이론 및 상담 접근법
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25
? 학위과정대학원 상담심리학 학습계획서-학업계획서 28
학업 목표 30
전략 30
학위 취득을 위한 계획 31
기타 고려 사항 31
마무리 32
? 대학원 입시 상담심리학 학술이론에 대한 지식검증 기출문제 32
? 상담심리학 연구를 위한 주요 논문
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10] 청소년 프로그램을 기획할 때 가장 중요하게 생각하는 요소는 무엇입니까?
[11] 다문화 가정 청소년을 지도할 때 주의할 점은 무엇입니까?
[12] 청소년의 자율성을 어떻게 존중하면서도 지도할 수 있습니까?
[13] 청소년 자원봉사 활동
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1. 자기소개를 해주세요.
2. 지원 동기가 무엇인가요?
3. 치매안심센터의 역할에 대해 아는 대로 설명해 주세요.
4. 치매 환자를 돌볼 때 가장 중요한 것은 무엇인가요?
5. 치매의 주요 증상은 무엇인가요?
6. 치매 예방을 위한 생활 습
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10. 면접 끝난 후 마무리 인사
면접이 끝난 후, 감사의 인사를 잊지 말고 해야 합니다. 간단한 인사를 통해 면접관에게 좋은 인상을 남길 수 있습니다. 시간 내어 주셔서 감사합니다. 좋은 기회를 주셔서 감사합니다.과 같이 진심을 담은 말을
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