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사회, 한길사, 2004.
- 네이버 검색 I 서론
II 본론
1. 학벌사회란
2. 한국사회의 학벌주의 성립
3. 학벌주의 문제점
1) 학벌의 신분제화
2) 학벌의 붕당현상
3) 학벌독점현상
4) 편견 형성
4. 학벌주의 개선방안
5. 학벌주의 극
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노동유연성(노동시장유연성, 노동시장유연화) 모델
1. 네오테일러주의 : 미국모델
2. 볼보주의 : 스웨덴 모델
3. 도요타주의 : 일본모델
Ⅴ. 향후 노동유연성(노동시장유연성, 노동시장유연화)의 개선 과제
1. 능력 및 성과주의 보상체계
2.
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사회복지정책”, 청목, 2002
3. 고영복 편저, “사회복지론”, 사회문제연구소, 1991
송근원 김태성 사회복지정책론 나남
길버트 테렐 사회복지정책론 나눔의 집
사회복지 정책론 1급 시험 대비 나눔의 집 1. 정책분석
1) 정책연구
2) 정책분
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노동자
1) 자유로운 해고의 위협아래에 놓여 있음
2) 복수노조 문제
3) 3(2)년 이상 근무 정규직화 단협조항 문제
4) 열악한 노동조건의 감수
5) 계약직 강제전환에 대한 대응
2. 간접고용(파견용역) 노동자
1) 불법파견 문제
2) 저임금과 중간
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노동자의 현실
Ⅶ. 비정규직 문제의 성격
1. 시장에 내동댕이쳐진 노동자
2. 노동자성을 인정받지 못하고 있는 노동자
3. 준신분적 차별을 받고 있는 노동자
Ⅷ. 비정규 근로의 문제점 및 법개정의 필요성
Ⅸ. 비정규직 노동자의 사회
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노동부 http://www.molab.go.kr
4대사회보험 http://www.4insure.or.kr
오마이뉴스 http://www.ohmynews.com
연합뉴스 http://www.yonhapnews.co.kr
부산일보 http://www.pusanilbo.com
박석돈, 「사회보장론」, 양서원, 2003.
김호경, 「산재보험과 사회안전망」,한국노동연구원,
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문제
1) 우리의 미래는?
2) 노동력 주축인 30~40대는 이미 감소세
3) 불임 부부 급증 (불임문제)
4) 현실적인 문제(주택문제)
5) <참고> 인구동태건수 및 동태율 추이
2. 국내 저출산 관련 정책 & 외국정책 사례
1) 우리나라의 저출산 관련법
(1)
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파견업체에 떠넘겨 회피함으로써 파견업체(하청업체) 노동자들은 노동법상 권리를 보장받지 못하고 있다.
따라서 파견제를 폐지하고 불법파견을 근절하고 사용사업주가 노동법상 사용자 책임을 질 수 있도록 제도가 개선되어야 한다. 이를
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사회통합을 해치는 주 요인이 된다. 이에 따라 비정규 노동자의 보호방안이 절실히 요청되고 있다. 비정규 노동의 문제를 완전하게 해결하는 길은 그 원인을 제거하는 길 밖에 없다. 즉, 모든 비정규 노동자를 정규직화 함으로써 비정규 노동
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노동자(middle and age work) 특성
2. 중 ․고령노동자(middle and age work) 연금현황
3. 중 ․고령노동자(middle and age work)현행 제도 및 정책
4. 중 ․고령 노동자 퇴직 전과 후의 발생되는 문제점
5. 중 ․고령 노동자 대안
Ⅲ. 결 론
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