성,사랑,사회 A형)한국사회에서 일하는 여성이 겪는 어려움 가운데 여성이라서 겪게 되는 일들은 무엇이 있으며, 그러한 일이 벌어지는 이유는 무엇인지, 이러한 현실을 변화시키기 위해

소개글

성,사랑,사회 A형)한국사회에서 일하는 여성이 겪는 어려움 가운데 여성이라서 겪게 되는 일들은 무엇이 있으며, 그러한 일이 벌어지는 이유는 무엇인지, 이러한 현실을 변화시키기 위해에 대한 보고서 자료입니다.

목차

Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 『기록되지 않은 노동 - 숨겨진 여성의 일 이야기』 (참고도서)
2. 일하면서 여성이라서 겪게 되는 일들과 그 이유
3. 문제개선을 위한 사회적 노력
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌

본문내용

직원에만 머물게 하는 조직문화의 개선과 이를 옹호해주는 사회적인 인식의 개선이 필요하다. 이를 개선하기 위해서는 남성 중심의 조직문화에서 탈피하여 성별 간에 차별이 없는 조직문화를 조성하여야 한다. 그렇게 조직문화를 조성하여 우리 사회의 노동 구조의 환경을 개선하여야 한다. 또한 남녀 불평등을 해결하기 위하여 교육적·운동적 차원에서 가부장적 의식을 전환시키려는 사회적인 노력이 필요하다.
3) 노동시장의 구조적 문제해결
우리 사회에서 취업한 기혼 여성들의 대부분이 저임금, 불안정한 미숙련 직종에 편중되어 있는 실정이다. 특히 저소득층 여성들은 절대빈곤을 탈피하기 위하여 취업하지만 현실에서는 결혼 전보다 불리한 조건으로 재취업을 하는 경우가 많다. 따라서 여성들이 경제적 이유로 노동시장에 참여하는 경우 단순히 개인적 차원에서가 아닌 사회적 차원에서 노동시장의 구조적 문제에 대한 해결방안을 모색해야 한다.
Ⅲ. 결론본론에서는 참고도서로 <기록되지 않은 노동: 숨겨진 여성의 일 이야기>를 선택하여 이를 중심으로 한국사회에서 일하는 여성이 겪는 어려움 가운데 여성이라서 겪게 되는 일들과 그 이유를 살펴보고 이를 개선하기 위한 사회적 노력에 대하여 서술하였다. 이 책은 우리 사회 여성들의 일하는 모습을 동시대를 사는 이름 없는 여성 노동자들이 기록했는데, 어디에도 기록되지 않은 소수자의 노동, \'여성-비정규직-장애인\' 노동의 실상을 다루고 있다. 이 책은 우리나라 사회에서 여성이 비정규직 노동으로 일할 때 벌어지는 성희롱과 성차별, 인권유린의 사례를 생생하게 보여주고 있다. 이런 것들은 일하는 여성들이 여성이라서 겪게 되는 일들이다. 이런 문제들을 해결하기 위한 사회적 노력에서 가장 중요한 것은 여성은 부가적인 존재나 남성을 대체해 쓰는 존재가 아니며, 성별에 관계없이 누구나 경제적인 주체로서 독립할 수 있는 사회적 조건이 갖춰져야 하며, 성별에 근거하여 기회가 달리 주어져서는 안 된다는 사회적인 인식이 가장 중요하다.
Ⅳ. 참고문헌『기록되지 않은 노동 - 숨겨진 여성의 일 이야기』 여성노동자 글쓰기 모임 (지은이) | 삶창(삶이보이는창) | 2016
한인희 저, 직장 성차별과 일·가정 양립이 여성의 건강에 미치는 영향, 고려대학교, 2016
홍경옥 저, 직장 내 성차별 관행과 성희롱 인식에 관한 연구, 한국비서학회, 2005
한정자 저, 직장 내 성차별 문화와 여성정책 효과에 관한 연구, 이화여자대학교, 2002

키워드

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