목차
배우자 선택
I. 배우자 선택의 의의 및 과정
II. 배우자 선택의 기준
1. 배우자 선택의 사회문화적 측면
1) 외혼제와 내혼제
2) 동질혼
가. 연령
나. 교육 정도
다. 사회계층
라. 종교
2. 배우자 선택이론
1) 보완욕구이론
2) 교환이론
3) 공평이론
4) 여과망이론
5) 자극-가치-역할이론
가. 자극 단계
나. 가치비교 단계
다. 역할조화의 단계
* 참고문헌
I. 배우자 선택의 의의 및 과정
II. 배우자 선택의 기준
1. 배우자 선택의 사회문화적 측면
1) 외혼제와 내혼제
2) 동질혼
가. 연령
나. 교육 정도
다. 사회계층
라. 종교
2. 배우자 선택이론
1) 보완욕구이론
2) 교환이론
3) 공평이론
4) 여과망이론
5) 자극-가치-역할이론
가. 자극 단계
나. 가치비교 단계
다. 역할조화의 단계
* 참고문헌
본문내용
유사한 자원을 가진 사람과 결혼함으로써 대가를 최소한으로 줄이고자 하는 교환이론을 지지하는 결과로 볼 수 있다.
3/ 공평이론
교환이론의 변형으로서 이때의 공평성은 공정성을 의미한다. 인간은 상호관계에서 준만큼 받는 것이 공평하다고 생각하는데, 이러한 공평성은 평등성과 다른 의미를 갖는다. 만약 똑같은 시간을 일해도 서로 소득이 다르면 똑같이 생활비를 부담하는 것이 부당하다고 생각하는 개념과 같다. 그러므로 공평이론은 이익이 되는 교환보다는 공정한 거래에 더 매력을 느낀다는 점을 특징으로 한다. 배우자 선택에 있어 공정성의 판단에는 상대방의 가치를 어느 정도 인정하느냐 하는 심리적인 요인이 개입되는데, 이러한 판단기준이 서로 유사할 때 공평성의 측정이 보다 용이하게 이루어진다.
4/ 여과망이론
최초로 배우자 선택의 여러 요인을 발달적 모형으로 인식한 학자는 케르코프와 데이비스이다. 이들은 배우자 선택이 단순히 사회적 배경과 욕구에 의해 결정되는 것이 아니라 일련의 여과망을 거치면서 이루어지며, 사회적 배경이나 집단 성원의식, 가치관과 흥미, 보완적 욕구 등이 관계 진전에 영향을 미친다고 보았다.
우들리(Udly, 1971)는 이러한 견해를 좀 더 확대시켜서 하나의 모형을 제시하고 있다. 이 모형에 의하면 배우자 선택 과정은 모든 가능한 데이트 상대로부터 관계를 맺기 시작하여 결혼에 이르기까지 여섯 게의 여과망을 거치면서 최종적으로 한 사람을 선택하는 것으로 구성되어 있다.
그림. 여과망 이론
근접성의 여과망 : 모든 가능한 대상자 가운데 현실적으로나 지리적으로 쉽게 만날 수 있는 사람만으로 대상을 제한한다.
매력의 여과망 : 서로 매력을 느끼며 호감을 갖는 사람들로 대상이 좁혀진다.
사회적 배경의 여과망 : 인종, 연령, 종교, 사회계층, 직업, 교육수준 등이 비슷한 파트너들로 대상이 더 좁혀진다.
상호 의견일치의 여과망 : 인생관, 결혼관 등 중요 문제에 동일한 가치관이나 태도를 지닌 파트너만 남게 된다.
상호보완의 여과랄 : 파트너 상호 간의 욕구와 필요를 서로 충족시켜 줄 수 있고, 어느 한 편의 단점, 을 다른 쪽에서 보완해 줄 수 있을 때 결혼할 가능성이 더 커진다.
결혼 준비 상태의 여과망 : 결혼에 이르게 된다. 예를 들어, 남성의 경우 병역을 마친 뒤나 취직을 하는 등 결혼에 적절한 시기와 준비가 갖추어야 결혼할 수 있는 것이다.
5/ 자극-가치-역할이론
배우자 선택이나 두 사람 관계의 진전에 대하여 머스타인은 여과망이론을 보완하여 SVR이론을 제안하였다.
가. 자극 단계(Stimulus stage)
첫 번째 만남의 단계로 상호 매력을 느낌으로써 상호작용이 시작된다. 직접적인 상호작용을 시작하기 전에 외모, 명성과 같은 관찰 가능한 상대방의 자질을 평가하여 자극을 유발하고 매력을 발견하는 단계이다. 이 단계에서는 상호 가지고 있는 자원이 공평하게 교환될 것인가를 분석한다. 이 자원 교환의 공평성에 기초하여 관계의 지속여부를 결정하는 단계이다. 상호 느끼는 총체적 매력이 어느 정토 균형을 이루면 그 다음 단계로 발전된다.
나. 가치비교 단계(Value stage)
인생의 목표, 결혼관, 성역할 등 주요 영역에 대해 가치관이 상호 유사함을 느끼게 되면 관계는 더욱 발전되어 다음 단계로 진전된다.
다. 역할조화의 단계(Role fit stage)
현재와 결혼 이후의 역할 수행 능력과 상호 역할기대를 고려하며, 이때 상호 역할기대가 일치되고 적절할 때 결혼으로 발전된다. 반면 상호 역할기대가 어긋나고 역할 수행 능력이 부족하다고 느끼면 그 관계는 지속되지 않는다.
장점이 많고 단점이 적은 사람들이 선택되기 쉽겠지만 반대인 경우에도 그런 대로 수용할만한 수준에서 서로에 대한선택이 이루어진다. 이 이론에서는 세 가지 단계가 연속적이며 단계적으로 일어나기도 하나 전 단계에 걸쳐 이 세 요인이 다 같이 작용할 가능성도 배제하지 못한다.
* 참고문헌
가족관계 / 김정옥, 박귀영 외 3명 저 / 양서원 / 2012
가족관계론 / 김익균, 고선옥 외 3명 저/ 정민사 / 2012
현대 가족관계학 / 이영숙, 박경란 저 / 신정 / 2010
가족치료 / 이영실, 이현우 외 3명 저 / 양서원 / 2017
가족학이론 : 관점과 쟁점 / 유계숙 외 저 / 하우 / 2013
현대사회와 가정 / 허혜경, 박인숙 외 1명 저 / 동문사 / 2017
가족생활교육 / 정현숙 저 / 신정 / 2016
가족과 젠더 / 정영애, 장화경 저 / 교문사 / 2010
3/ 공평이론
교환이론의 변형으로서 이때의 공평성은 공정성을 의미한다. 인간은 상호관계에서 준만큼 받는 것이 공평하다고 생각하는데, 이러한 공평성은 평등성과 다른 의미를 갖는다. 만약 똑같은 시간을 일해도 서로 소득이 다르면 똑같이 생활비를 부담하는 것이 부당하다고 생각하는 개념과 같다. 그러므로 공평이론은 이익이 되는 교환보다는 공정한 거래에 더 매력을 느낀다는 점을 특징으로 한다. 배우자 선택에 있어 공정성의 판단에는 상대방의 가치를 어느 정도 인정하느냐 하는 심리적인 요인이 개입되는데, 이러한 판단기준이 서로 유사할 때 공평성의 측정이 보다 용이하게 이루어진다.
4/ 여과망이론
최초로 배우자 선택의 여러 요인을 발달적 모형으로 인식한 학자는 케르코프와 데이비스이다. 이들은 배우자 선택이 단순히 사회적 배경과 욕구에 의해 결정되는 것이 아니라 일련의 여과망을 거치면서 이루어지며, 사회적 배경이나 집단 성원의식, 가치관과 흥미, 보완적 욕구 등이 관계 진전에 영향을 미친다고 보았다.
우들리(Udly, 1971)는 이러한 견해를 좀 더 확대시켜서 하나의 모형을 제시하고 있다. 이 모형에 의하면 배우자 선택 과정은 모든 가능한 데이트 상대로부터 관계를 맺기 시작하여 결혼에 이르기까지 여섯 게의 여과망을 거치면서 최종적으로 한 사람을 선택하는 것으로 구성되어 있다.
그림. 여과망 이론
근접성의 여과망 : 모든 가능한 대상자 가운데 현실적으로나 지리적으로 쉽게 만날 수 있는 사람만으로 대상을 제한한다.
매력의 여과망 : 서로 매력을 느끼며 호감을 갖는 사람들로 대상이 좁혀진다.
사회적 배경의 여과망 : 인종, 연령, 종교, 사회계층, 직업, 교육수준 등이 비슷한 파트너들로 대상이 더 좁혀진다.
상호 의견일치의 여과망 : 인생관, 결혼관 등 중요 문제에 동일한 가치관이나 태도를 지닌 파트너만 남게 된다.
상호보완의 여과랄 : 파트너 상호 간의 욕구와 필요를 서로 충족시켜 줄 수 있고, 어느 한 편의 단점, 을 다른 쪽에서 보완해 줄 수 있을 때 결혼할 가능성이 더 커진다.
결혼 준비 상태의 여과망 : 결혼에 이르게 된다. 예를 들어, 남성의 경우 병역을 마친 뒤나 취직을 하는 등 결혼에 적절한 시기와 준비가 갖추어야 결혼할 수 있는 것이다.
5/ 자극-가치-역할이론
배우자 선택이나 두 사람 관계의 진전에 대하여 머스타인은 여과망이론을 보완하여 SVR이론을 제안하였다.
가. 자극 단계(Stimulus stage)
첫 번째 만남의 단계로 상호 매력을 느낌으로써 상호작용이 시작된다. 직접적인 상호작용을 시작하기 전에 외모, 명성과 같은 관찰 가능한 상대방의 자질을 평가하여 자극을 유발하고 매력을 발견하는 단계이다. 이 단계에서는 상호 가지고 있는 자원이 공평하게 교환될 것인가를 분석한다. 이 자원 교환의 공평성에 기초하여 관계의 지속여부를 결정하는 단계이다. 상호 느끼는 총체적 매력이 어느 정토 균형을 이루면 그 다음 단계로 발전된다.
나. 가치비교 단계(Value stage)
인생의 목표, 결혼관, 성역할 등 주요 영역에 대해 가치관이 상호 유사함을 느끼게 되면 관계는 더욱 발전되어 다음 단계로 진전된다.
다. 역할조화의 단계(Role fit stage)
현재와 결혼 이후의 역할 수행 능력과 상호 역할기대를 고려하며, 이때 상호 역할기대가 일치되고 적절할 때 결혼으로 발전된다. 반면 상호 역할기대가 어긋나고 역할 수행 능력이 부족하다고 느끼면 그 관계는 지속되지 않는다.
장점이 많고 단점이 적은 사람들이 선택되기 쉽겠지만 반대인 경우에도 그런 대로 수용할만한 수준에서 서로에 대한선택이 이루어진다. 이 이론에서는 세 가지 단계가 연속적이며 단계적으로 일어나기도 하나 전 단계에 걸쳐 이 세 요인이 다 같이 작용할 가능성도 배제하지 못한다.
* 참고문헌
가족관계 / 김정옥, 박귀영 외 3명 저 / 양서원 / 2012
가족관계론 / 김익균, 고선옥 외 3명 저/ 정민사 / 2012
현대 가족관계학 / 이영숙, 박경란 저 / 신정 / 2010
가족치료 / 이영실, 이현우 외 3명 저 / 양서원 / 2017
가족학이론 : 관점과 쟁점 / 유계숙 외 저 / 하우 / 2013
현대사회와 가정 / 허혜경, 박인숙 외 1명 저 / 동문사 / 2017
가족생활교육 / 정현숙 저 / 신정 / 2016
가족과 젠더 / 정영애, 장화경 저 / 교문사 / 2010
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