재가노인복지 사례관리(case management)

목차

재가노인복지 사례관리(case management)
⑴ 사례관리의 개념

⑵ 사례관리의 목적

⑶ 사례관리의 기능

⑷ 직접적 개입정도

⑸ 사례관리의 실천기능 및 과정

⑹ 사례관리자의 역할

⑺ 사례관리자의 전문성

⑻ 개별/팀 접근

⑼ 사례관리 대상노인

⑽ 사례관리 대상의 수

⑾ 사례관리의 실천전략

⑿ 사례관리 조직

본문내용

서비스가 요구되고 집중적 점검이 요구되는 사례를 취급한다. 일반적 사례관리활동에 더해서 6개월마다 재사정을 하고 정기적으로 가정방문을 하며, 가족과 대상노인과 함께 포괄적인 보호계획을 수립하고 진행한다. 앞으로 다양한 수준의 노인을 사례 관리하기 위해서는 사례관리의 요구정도에 따라 기본적, 일반적, 집중적 사례관리의 실천전략을 활용할 수 있을 것이다.

⑿ 사례관리 조직
사례관리가 실시되는 조직은 사례관리만 위해 조직된 독립된 조직이 아니고 기존의 조직 내에서 독립된 부서로 존재하고 있다. 재가복지봉사센터가 사회복지관의 부설로 설립되어 사회복지관에 종속되어 있고, 재가노인복지기관은 기존의 노인복지조직에서 운영할 수 있고 기존의 인력이 겸임할 수 있도록 되어 있어 재가복지봉사센터보다 기존조직에 종속적이라 할 수 있다. 재가노인복지기관은 기존조직 내에 편입되어 있는 경우 수퍼비전을 받거나 기관 내 자원동원은 쉽게 할 수 있으나 단점으로는 지역사회의 자원동원을 위한 활동은 오히려 위축되는 형편이다. 재가노인의 사례관리를 위해서는 적어도 독립된 부서로서 자체 슈퍼비전체계를 갖추고, 조직 내, 외적 자원 활용을 위한 절차과정을 가질 수 있어야 할 것이다.

키워드

사례관리,   노인복지,   재가노인복지