역량중심의 인적자원관리

소개글

역량중심의 인적자원관리 에 대한 보고서 자료입니다.

본문내용

조직내 모든 구성원이 공통적으로 가져야 할 역량
ex)자기개발능력, 대인관계력, 변화적응력, 오픈마인드등
②기능역량 : 기업조직의 여러 기능별로 요구되는 역량
ex) 마케팅기능-판매능력, 생산기능-기계수리능력
③ 직무역량 : 각 직무수행에 필요한 구체적 역량
ex)판매직-대인관계능력, 설득력, 교섭력, 친절, 시장정보관리력, 커뮤니케이션능력등

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