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소개글

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목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 세계노동의 특수성

Ⅲ. 세계노동의 여성권리
1. 여성의 이중노동 증가
2. 여성노동의 주변화와 빈곤의 심화

Ⅳ. 세계노동의 자본격차

Ⅴ. 세계노동의 빈곤

Ⅵ. 세계노동의 건강악화
1. 저개발국에서의 노동자 건강문제의 주요원인
2. 저개발국의 노동자 건강문제에 대한 몇 가지 사례
1) 전근대적인 직업성 질환 노출사례
2) 어린이 노동에 의한 건강 문제(필리핀)
3) 남아프리카의 HIV/AIDS
4) 농약중독
5) 이주 농업노동자

Ⅶ. 결론

참고문헌

본문내용

래바람 등의 환경문제
@ 취약계층 노동자 - 어린이, 노인
@ 기술이전 등...
참고로 아프리카는 폭력, 내전 등 때문에 전체사망률 중 사고로 인한 사망률이 전세계에서 제일 높다. 인구 십만 명당 남자 160.3명이고 여자는 75.1명이다.
2. 저개발국의 노동자 건강문제에 대한 몇 가지 사례
1) 전근대적인 직업성 질환 노출사례
Maquiladora(멕시코의 수출자유지역)에서 유해요인에 대한 노출사례를 조사해보니 우리나라 20년 전의 노동 상황과 유사했다.
2) 어린이 노동에 의한 건강 문제(필리핀)
약 80%가 건강상 문제
탈진(63.3%), 스트레스(55%), 신체적부담(47%), 싫증(52%), 휴일이 없음(8%), 위험한 작업으로 인식(17%), 손상(24%가 최소 한 가지 이상의 손상)
3) 남아프리카의 HIV/AIDS
노동자의 13%가 HIV(+)
20-30대의 1/3 이상이 HIV(+) 1999
남아공의 경우 사업장 보건사업의 1순위가 에이즈 사업이다.
참고로 최근 에이즈 감염자는 인도나 중국에서 급속도로 증가하고 있다. 또 한 가지 주목할 점은 후진국 보건문제에 있어 젠더문제의 심각성이다. 생물학적으로 보면 여성이 에이즈에 걸릴 확률이 남성보다 낮다고 알려져 있다. 그러나 가부장적 사회 구조에서 콘돔을 사용하지 않은 불안전한 성관계를 여성들이 거부하기 힘들어 여성의 에이즈 감염도 높다. 극심한 성차별로 여성의 건강권문제는 상당부분 은폐되어 있을 것이다.
4) 농약중독
저개발국에서 농업이 차지하는 비중이 큰만큼 농약중독 사례가 많다. 여성의 농약중독 사례가 더 많다.
5) 이주 농업노동자
후진국에서 선진국으로의 이주노동자 문제뿐만 아니라 후진국 사이의 이주노동자 문제도 존재한다. 이들 이주노동자들은 주로 열악한 노동을 담당하고 있으나 의료보장에서 제외되고 있으며, 수입의 상당부분을 모국으로 송금하기 때문에 열악한 주거환경 및 생활조건에 처해있다.
Ⅶ. 결론
미국의 실업률은 증가하고 있다. 노동시장유연화도 증가한다. 비정규직이 늘어나고 사회적 위기가 조성되고 있다. 4000만 명이 기초의료보장혜택에서 소외되어 있다. 미국 부의 불평등은 심화되고 있는데 부자 1명의 소득이 미국노동자 250명의 소득과 맞먹는다. 기업의 탐욕은 통제불능이고 그것은 범죄행위에 가깝다. 환경, 지역, 노동자들에 부정적 영향을 끼치고 있다. 회사의 사장들은 하나의 전쟁을 수행하는데 그것은 파업시 개입하는 일이다. 노동자의 파업의 권리, 조직화의권리가 있음에도 불구하고 노조를 인정하지 않고 있다. 미국경제의 위기에도 불구하고 노조나 다른 사회단체에 의한 권력은 불가능하다.
여성은 조직 노동자의 13%, 공공부문은 10%이하다. 노동법은 남성위주로 되어있다. 10개 회사 중 8개회사가 반노조 컨설턴트를 고용하고 노조조직시 공장을 폐쇄하고 있다. 그리고 노조원을 해고한다. 노동관계법이 있어도 어려운 상황이다. 권력의 불균형이 심화되고 있다. 정의로운 일자리가 필요하다. 50년 전처럼 노조지도자에 의한 강력한 노조건설이 필요하고 전체 공동체의 이슈를 만들어 나가야 한다.
정의로운 임금과 일자리가 필요하다. 평등, 국제적인 네트워크, 전투적인 행동이 인식을 바꾸는데 유익하다. 우리는 29개주 45개 산하에 정의로운 일자리를 만들었다. 200개 지역 200여개 노조, 26만 명에 영향을 미쳤고, 163개 노조를 새로 만들었다. 단체협약체결에서는 66%가 승리하였다.
기업과 정부, 노동자들과 지역주민사이 불균등이 존재한다. 국제연대가 필요한 것은 기업은 한 국가에서만 일하는 것이 아니기 때문이다. 지난 주 GE파업은 의료보험부담의 노동자전가에 대항한 것이다. GE는 다른 나라와도 연대해야 한다. 노동조합과 사회운동이 말이나 전략으로서만이 아니라 행동으로 연대해야 한다. 비정규직이 늘어나는 이때 완전고용을 위해 국제 연대를 강화해야 한다. WSF은 1년에 한번 열리지만 국제연대는 매일 해야 한다.
참고문헌
ⅰ. 고바야시 요시또모, 세계의 노동조합 운동, 노동조합기업경영연구소, 1998
ⅱ. 고호성, 새로운 세계경제질서 하에서의 노동법의 변동, 한국노동법학회, 1999
ⅲ. 강수돌, 세계 경제와 노동 유연화의 양태, 한국노동이론정책연구소, 2001
ⅳ. 류주형, 세계 경제위기와 노동조합의 대응, 사회진보연대, 2010
ⅴ. 세박영, 삼계경제의 변화와 노동운동, 한국노동사회연구소, 1996
ⅵ. 한국노동사회연구소 편집실, 세계화의 도전과 노동의 응전, 한국노동사회연구소, 1999

키워드

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