목차
Ⅰ. 고용보장 프로그램
Ⅱ. 의무고용의 역효과
Ⅲ. 과도한 보조금 지급
Ⅳ. 환심성 지원 정책 실시
Ⅴ. 부정부패 문제
Ⅱ. 의무고용의 역효과
Ⅲ. 과도한 보조금 지급
Ⅳ. 환심성 지원 정책 실시
Ⅴ. 부정부패 문제
본문내용
Ⅰ. 고용보장 프로그램
인도에는 ‘리저베이션(reservation·할당제)’이라는 고용 보장 프로그램도 있다. 정부 부처나 공기업, 국립대학 등에 ‘불가촉천민’ 출신 인력을 15% 정도 의무 고용 또는 입학시키도록 특례를 부여하는 제도다. 풍부한 자원과 노동력을 바탕으로 지속적인 경제성장을 달성하던 인도가 최근에 다양한 문제점을 발생시키고 있다. 정부의 과도한 복지정책과 부정부패 문제 등의 복합적인 어려움을 겪고 있는 상황이다.
인도 정부는 고용 보장 프로그램을 시행하고 있다. 낮은 소득 계층의 사람들을 일정 이상 비율로 채용하도록 법을 시행하고 있기 때문에 기업들은 이를 준수해야 한다.
인도에는 ‘리저베이션(reservation·할당제)’이라는 고용 보장 프로그램도 있다. 정부 부처나 공기업, 국립대학 등에 ‘불가촉천민’ 출신 인력을 15% 정도 의무 고용 또는 입학시키도록 특례를 부여하는 제도다. 풍부한 자원과 노동력을 바탕으로 지속적인 경제성장을 달성하던 인도가 최근에 다양한 문제점을 발생시키고 있다. 정부의 과도한 복지정책과 부정부패 문제 등의 복합적인 어려움을 겪고 있는 상황이다.
인도 정부는 고용 보장 프로그램을 시행하고 있다. 낮은 소득 계층의 사람들을 일정 이상 비율로 채용하도록 법을 시행하고 있기 때문에 기업들은 이를 준수해야 한다.
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