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국가균형발전위원회의 정책소개......................6
(1)국가균형발전위원회의 비전과 전략.........................6
①'국가재도약'비전과전략..............................7
②균형발전정책 추진전략..............................7
(2)국가균형발전 5개
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국가균형발전은 경제의 개방화와 세계화 및 정치의 민주화 과정에서 중앙과 지방 및 민간의 협력체제 구축을 통해 국가경쟁력을 강화하기 위한 새로운 발전전략으로 등장한 것이라고 할 수 있다. 우선, 지방분권은 지식정보사회의 도래, 세
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전략적인 차원에서 보다 심층적인 과학적 조사 연구가 절실한 과제이며 연구역량의 집중이 요청된다.
(2) 국가적 차원에서 지방분권-국가균형발전 개혁에 대한 비전·전략·정 책대안의 제시 : 전략적, 체계적, 단계적, 구체적 정책대안 형성
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국가균형발전위원회 설치의 배경
2. 국가균형발전위원회 기능
3. 국가균형발전의 비전
4. 국가균형발전의 전략
5. 균형발전 위원회의 정책
♦혁신정책
♦균형정책
♦산업정책
6. 균형위원회 성과
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발전 대국’을 국가비전과 전략의 수립
4.2 토건행정/권력의 축소와 지속가능발전부의 설치
4.3 공약사업의 관리강화 및 개발특별법의 정비
4.4 운하건설의 백지화와 강유역권 중심의 생태국토관리 강화
4.5 균형발전을 전제로 한 광역
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전략으로서 제주 생물산업 활성화 방안”, 社會發展硏究. 제20집, 2005
문선웅, “한국 바이오산업의 현황과 정책과제”. 『KIET 산업경제』, 2006. 5
산업자원부, 「BIO 산업발전을 위한 3ㆍ12 프로젝트」, 2005. 7
산업자원부, 「2015 바이오산업 비전
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발전 방안 연구보고서", 2004. 7
중소기업청, 산업연구원, "중소기업 발전비전과 육성전략", 2004
최홍건 박상철, "2만불시대의 기술혁신 전략", 푸른세상, 2003, 9
통계청, 광공업통계조사보고서, 각년도
한철환, "Port Cluster 구축 및 효과에 관한 연구
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비전과 전략」. 열린책들.
레스터 설러먼지음. 이형진옮김. (2000). 「NPO란 무엇인가」. 아르케. Ⅰ. 서 론
1. 비교행정이론과 발전행정이론의 배경 및 특징.
2. 발전행정이론 한계-국가발전을 위한 무조건적인 행정발전 치중에 따른 한계.
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함께 보장하는 친환경적, 지속가능한 개발이 현재의 인류에게 진정으로 필요한 경제발전 모형일 것이다.
참고자료 :
한국교육방송공사, EBS수능 포트리스 공통사회(상), (주)위슬런(홍익비전), 2001, 서울
http://uniweb.unitel.co.kr:8083
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Strategy , London : Frank class, 1986.
Michael J. Mazarr, “The Revolution in military Affairs” : A Framework for Defense Planning, Fifth Annual Conference on Strategy, U. S. Army war College, Carlisle Barracks, PA, April 1994. : Jeffrey R. Cooper, Another view of the Revolution in military Affairs,
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문제 해결 경험
8.공동과업에서의 어려움 극복 사례
8.1 공동과업에서 발생한 어려움
8.2 극복을 위한 노력과 적용한 전략
9.입사 후 포부
9.1 회사가 본인을 합격시켜야하는 이유
9.2 본인이 회사에 기여할 수 있는 목표와 비전, 세부계획
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전략적인 의사결정과 혁신적인 아이디어를 제시하여 회사의 경쟁력을 향상시키고, 지속적인 성장과 발전을 이루어내는 것이 목표입니다.
비전은 한국전자통신연구원의 비전과 일치하며, 첨단 정보통신 기술과 연구개발을 통해 국가의 발전
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문제 해결 경험
8.공동과업에서의 어려움 극복 사례
8.1 공동과업에서 발생한 어려움
8.2 극복을 위한 노력과 적용한 전략
9.입사 후 포부
9.1 회사가 본인을 합격시켜야하는 이유
9.2 본인이 회사에 기여할 수 있는 목표와 비전, 세부계획
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문제 해결 경험
8.공동과업에서의 어려움 극복 사례
8.1 공동과업에서 발생한 어려움
8.2 극복을 위한 노력과 적용한 전략
9.입사 후 포부
9.1 회사가 본인을 합격시켜야하는 이유
9.2 본인이 회사에 기여할 수 있는 목표와 비전, 세부계획
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균형 발전을 위해 더욱 힘쓰겠습니다.
약속 셋, 멈추지 않는 도전을 통해
개인과 사회, 국가와 더불어 지속 성장하는 LH가 되겠습니다.
약속 넷, 대한민국 대표 공기업 LH를 위하여
국민에게 더욱 신뢰받는 기업이 되겠습니다.
또한, 진주시
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