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정서적 안정감과 사회적 기능에 부정적인 영향을 미칩니다.
그렇기에 대인관계에서의 적응적인 행동을 촉진하고 부적응을 최소화하기 위해선 자신의 대인신념, 대인지각, 대인사고, 자기 신념을 긍정적으로 형성하고 관리하는 것이 중요합
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관계를 얻는 사례를 실제로 많이 접할 필요가 있다고 생각한다. 이를 위해 이득과 이해관계가 기본이 되는 관계가 아닌 동호회의 참여, 자원봉사 활동 등을 통해 보다 긍정적인 인간관계를 많이 겪고 보며 부정적인 대인 신념을 점차 완화시
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이해하는 데 있어서 텍스트 그대로 받아들이기 보다는 이러한 복잡한 단계가 하위에 있음을 이해할 필요가 있다고 보았다.
참고문헌
대인신념, 상담학사전.
자기개념, 체육학대사전.
조경덕, 대인관계의 커뮤니케이션, 동문사, 2012.
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대인관계에 대한 방안이 필요하고, 위에서 설명한 대인관계에서 강화되는 3가지에 대해 좀 더 이해함으로써 수월한 대인관계를 가질 수 있을 것이다.
4.참고문헌
지식백과, ‘대인신념’
https://terms.naver.com/entry.nhn?docId=5676301&cid=62841&categoryId=62
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대인신념, 상담학사전.
https://terms.naver.com/entry.nhn?docId=5676301&cid=62841&categoryId=62841
자기개념, 체육학대사전.
https://terms.naver.com/entry.nhn?docId=453548&cid=50344&categoryId=50344
조경덕, 대인관계의 커뮤니케이션, 동문사, 2012. 1. 서론
2. 본론
3. 결론
4.
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대인관계에 영향을 주어 위축된 모습이 나타나고 있었음. 이로 인해 경험하는 사회활동에서의 어려움을 해결하여 원만한 사회적응을 위해 개입을 하게 되었으나 ct가 가지고 있는 비합리적인 신념이 바뀌지 않아 지속적인 개입과 상담을 통
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관계형성을 위해 필요한 것은 무엇인가에 대해 ‘접촉기회 증대’(67%), ‘선배의 권위적 의식개선’(15%), ‘후배의 적극적 긍정적 태도’(15%)라고 응답하였다.
대학생활 대인관계에 가장 중요한 사람은 누구인가에 대한 질문에 ‘대학친구‘(
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간호대학생의
셀프리더십과 대인관계
1. 서론
1. 서론
1) 연구의 필요성
상관관계
（셀프리더십） & （대인관계）
간호대학생들의 성공적인 대학생활과 사회생활 적응을 돕고, 간호현장에서
다양한 환자와 환자가족 및
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대인관계를 유지한다.
36. 친한 친구와 자주 만난다.
37. 다른 사람에게 관심, 사랑, 따뜻함을 쉽게 표현한다.
38. 새로운 사람을 만나고, 그들을 알게 되는 것이 즐겁다.
39. 다른 사람의 의견을 존중한다.
40. 나의 이웃과 잘 지낸다.
41. 스트레스
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없는 것으로 나타났으나, R2값은 0.01만큼 상승하였고 이 변화량은 통계적으로 유의하게 나타났다.
- 대인관계 문제를 종속변수로 하는 모델1에서 비표준화 된 회귀계수를 보면, 결혼상태 에서 기혼인 독립변수만이 통계적으로 유의하다. 비표
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대인축산유통(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사
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대인개발(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사현황,
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신념과 맞게 항상 원만한 대인관계를 통하여 항상 제 주변 구성원들을 챙기면서 저 또한 도움을 받으면서 지내고 있습니다. 이런 저의 친근하고 넉살좋은 성격은 세아그룹에 입사하여 구성원들과 원만하게 잘 지내는데 도움이 될것이라고 생
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신념과 맞게 항상 원만한 대인관계를 통하여 항상 제 주변 사람들을 챙기면서 저 또한 저도 도움을 받으면서 성장하고 있습니다. 이런 저의 낙천적인 성격은 한국특허정보원에 입사하여서도 구성원들과 원만하게 직무를 해결하는데 도움이
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신념과 알맞게 항상 즐겁고 유연한 대인관계를 통하여 항상 제 주변 사람들을 챙기고 서로 배려해주면서 지냅니다.
- 직무활동능력 -
제가 평소에 지질학과 친환경 분여에 관심이 많고 전문 자격증을 취득하였습니다. 그리고 타 기업안에서
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대인관계능력) 위계가 분명한 조직이나 단체에서 상급자(또는 선후배)와 함께 일을 하거나 프로젝트를 진행한 경험이 있습니까? 함께 하면서 어려웠던 점과 극복방법, 또는 팀 구성원으로서 원만하게 지낼 수 있는 당신만의 노하우를 기술해
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대인관계의 활력소였습니다. 지역봉사활동과 동아리회장, 교내 국제교류원 활동을 통해 이러한 신념을 실천하고 있습니다. 초등학교 교사이신 어머니는 언제나 새로운 것을 배우고 행함을 즐기시며, 제가 다른 도전을 할 때마다 용기를 북돋
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