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사자문
어린 상사: 조직사회 계급 중요, 경험의 차이. 무시하거나 가르치려 X, 경험이 많은 배우려는 자세로 존중
나이많은 후배: 조직은 팀워크, 소외감, 도움이 필요하면, 도움
갈등: 경청, 소통, 문제점 확인, 원하는점 타협점 확인, 목표 노
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- 등록일 2022.09.26
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- 직종구분 기타
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사람들이 어려워 하는 일을 자신만의 노하우나 전문성(지식, 스킬)을 활용해 해결한 경험이 있다면 기술해 주십시오.(400자내)(*)
최근 5년 이내에 가장 도전적인 목표를 세우고 성취해낸 구체적인 경험이 있다면 구체적으로 그 과정과 결과
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- 등록일 2021.04.29
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- 직종구분 의료, 간호직
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사, 직무, 근무지와 관련하여 특별히 희망하는 점이나 면접자에게 꼭 알리고 싶은 사항)
건축의 목표가 있다면 경제성, 안정성, 실용성, 심미성 일 것입니다. 이 네 가지 목표 중에 하나에만 치우치게 되면 커다란 문제점이 생기게 됩니다. 예
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- 등록일 2011.12.01
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- 직종구분 일반사무직
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문제점과 대책을 말해보라.
24. 풀레밍법칙을 설명해보라
25. 천안함 사건에 대한 견해를 말해보라.
26. 집에서 당사까지 오는데 얼마나 걸리는가?
27. 해당직무를 선택한 이유는?
28. jit란?
29. 저탄소 녹색성장에 대해 설명해보라.
30. 파이프 이음
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- 등록일 2015.05.22
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- 직종구분 일반사무직
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사고로 인한 손실을 줄이려는 행동은 코원에너지서비스에서 도시가스 재해예방에 있어 큰 도움이 될 것입니다. 또한, 현장에서 자주 발생하는 재해 유형을 함께 공유하고 이를 해결할 수 있는 방안을 분석해 업계 최고의 안전관리 시스템이
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- 등록일 2024.01.15
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- 직종구분 산업, 과학, 기술직
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