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것이 무의미하다면 문화주권 개념은 결국 사막의 신기루와 같은 것이 되어버린다. 그렇다고 문화의 혼혈성을 당연한 것으로 여기고 순박하게 사해동포주의를 부르짖으며 “세계적이라 불리는 문화에로 완전히 동화할 수도 없다.”(정갑영, 1
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행정기능을 제대로 파악하거나 모니터하기 곤란하여 정부가 공익을 위해 행동할 것을 일방적으로 신뢰해야할 입장이라는 것이다(박천오, 1999: 4). 중상위층 관료들에 대한 시민의 신뢰 또한 신탁적인 성격을 띠는 것은 이들이 시민들과의 직
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금방 익숙해져서 거북함을 느끼지 못하게 된다. 따라서 표현의 자유로 인해 우리 사회의 도덕과 윤리가 서서히 마비되어버리지 않도록 정책적인 제약이 필요할 것이다. 1. 표현의 자유와 사회적 법익
2. 음란물에 대한 규제
3. 딜레마
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문화행정의 지향점은 가능한 한 ‘최고수준’이 생산되어 가능한 한 ‘최대다수’에 의해 소비되는 것이라고 간략히 말할 수 있다. 그러나 이와 같은 원론적인 명제가 엘리트주의-민중주의 딜레마에 대한 명쾌한 즉답을 주지는 못한다. 문화
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작물의 성격, ③ 저작물 전체와 비교하여 사용된 것의 양과 질, ④ 사용된 것이 저작물의 잠재적 시장 또는 가치에 미치는 효과 등이다.(강준만, 2001: 342-353) 그러나 사실 공정사용의 범위를 어떻게 정할 것인지 자체도 결코 쉬운 일은 아니다.
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구축
제3절 차별화된 다양한 한류 및 한류관광상품의 브랜드 구축
제4절 쌍방향의 다양한 문화 교류 확대
제5절 한류의 브랜드화에 따른 관리 기구 구축
제5장 결론
제1절 연구의 시사점
제2절 연구의 한계점 및 향후 연구과제
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행정
라. 정체성의 문제
4.2. 긍정적 시각 .........................................................................................p.8
가. 관광개발사업 인프라로서의 가치
나. 연구자원으로서의 가치
다. 한일문화교류의 매개 역할
라. 도시이미지 개선
III. 결 론 ...
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행정:정치선진화와 행정혁신], 서울: 나남출판, 2000.
이내영 외, [노무현정부의 딜레마와 선택:국민여론·소수정부·정책선택], 서울: 동아시아연구원, 2003.
이상욱, [현대조직의 리더십 이론], 서울: 시그마 플러스, 2002.
이한검, [인간행위론],
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행정』, 경세원, 1996, pp.87∼88
행정개혁 추진 자들은 급속히 진전·심화되는 세계화의 경향을 염두에 두고 그에 대응하는 개혁처방들을 실천해 나가야 한다.
개방화, 국제화, 지구화 등 여러 별칭을 가진 세계화는 국제적인 교류와 교로 작용
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문화의 안착을 위해 승진을 위한 근무성적 평정과 성과급 지급을 위한 평가를 분리하고 성과급 지급 시기를 연 2회 이상으로 확대하는 등 성과급 운영방법도 개선되어야 할 것이다.
고위공무원제도의 도입으로 갑자기 대폭 발전할 수 있는
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국제교류문화진흥원에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계
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(주)글로벌교육문화교류원에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황
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행정 시스템을 구축 하는 것도 저의 목표 입니다. 대학 재학 중 OOO단체 총무로 활동할 때 ‘OOO 문화교류’라는 행사를 준비하던 중 인력 부족문제를 겪었지만 저의 노력이 조직 내 팀워크의 힘을 발휘하는데 도움이 되었다는 사실을 알았기에
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문화임을 배웠습니다. ① 지원동기와 포부를 구체적으로 기술하시오.
② 자신의 성장과정과 성격에 대해 구체적으로 기술하시오.
③ 사회생활 및 경력사항에 대하여 구체적으로 기술하시오.
④ 남들과 차별화되는 자신만의 장점과
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문화 복지를 즐길 준비가 되어있는 도민들이 있습니다. 문화로 가꾸는 경기도라는 슬로건 아래 최전선에 서서 문화 지원, 교류 사업을 수행하는 경기문화재단의 역할은 중요합니다. 자연스럽게 그곳에서 일하며 행정 서비스를 제공하는 사무
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사무원에 적합하다고 판단하는 이유
2. 직무영역에 대한 이해와 개요
1) 일반 행정 및 사무 지원
2) 자금의 운영 및 회계 결산
3) 학사 민원처리 및 성과관리
4) 국제교류 및 기타 제반 업무의 효율화 실현
3. 업무추진 전략 및 향후 목표
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문화와 사회체제를 이해하고 국제 이해력을 키웠습니다.
2. 언어 능력: 영어와 일본어를 유창하게 구사합니다. 다양한 언어 환경에서의 의사소통이 원활하며, 국제적인 팀 프로젝트나 교류에 적극 참여할 수 있습니다.
3. 창의성과 예술 활동:
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