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사회복지법제론, 사회복지교육연구센터 편저, 나눔의집 Ⅰ. 사회보험의 개요
1. 사회보험의 특징
2. 사회보험의 기능
3. 사회보험과 사보험의 차이점
4. 사회보험의 기본원리
5. 우리나라의 사회보험
Ⅱ. 국민연금
1. 개요
2. 급여
3.
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사회복지법제론, 학지사, 2015.02.25.
박종팔, 김동균 외 3명 저, 사회복지법제론, 양서원, 2014.08.10
손원준 저, 4대보험 핵심지식, 지식만들기, 2011.01.17
법제처 국가법령정보센터 홈페이지 (http://www.law.go.kr/main.html)
'국민연금법, 국민건강보험법,
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통하여 인플레이션 때문에 생긴 손실을 보상 . 제1절 사회보험법의 의의와 특성
제2절 국민연금법
1. 의의
2. 입법배경 및 연혁
3. 적용대상
4. 급여
5. 연금급여에 관한 일반원칙
6. 급여의 제한과 정지
7. 재정
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사회복지의 새로운 도전), 2001
사회보장론 2004, 김태진 저 대구대학교 사회복지학과 Ⅰ.서론
Ⅱ. 본 론
1. 사회보장법제의 체계
(1) 사회보험법의 체계
(2) 공공부조법체계
(3) 사회복지관련법체계
2. 사회보장법제의 내용
(1) 국민연금
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사회보험법의 발전에 따라 국민들의 노후문제 및 건강, 질병의 위험으로부터 안전하게 보호받을 수 있다는 장점이 있는 반면, 아직 사각지대에 놓인 계층도 혜택 및 가입조건이 완화되어 보호받을 수 있는 제도적 장치가 발전하길 바란다. 국
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사회복지대 학원 석사학위논문, 2006
이혜진, “노인수발보장법제에 관한 연구”, 부산대학교 대학원 석사학위논문, 2006
정길홍, “노인복지법 개정과 노인수발보험법 재정안에서의 수발사회복지사 제도화 방안”, 국민연금 개혁과 노후소득
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-”, 보험학회지 제66집, 한국보험학회, 2003
이혜진, “노인수발보장법제에 관한 연구”, 부산대학교 대학원 석사학위논문, 2006
정길홍, “노인복지법 개정과 노인수발보험법 재정안에서의 수발사회복지사 제도화 방안”, 국민연금 개혁과 노
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-1> 비정규직의 개념
<표Ⅲ-1> 학력별 정규직과 비정규직 현황
【그림차례】
<그림 1> 출판사 직급별 연봉급여
<그림 2> 산업규모별 월 급여
<그림 3> 한국의 정규직과 비정규직 현황
<그림 4> 연도별 정규직과 비정규직 현황
<그림 5> 직
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사회양극화현상에 효과적으로 대응할 수 있는 수준의 기틀을 마련하여 사각지대를 해소하고 공공부조로서의 국민기초생활보장법의 목적을 달성하여야 한다.
※참고문헌
[단행본]
사회복지법제론/ 강희갑외. 양서원
사회정책/ 김영모. 한국
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국민연금정책형성과정은 엘리트주의보다는 다원주의에 더 가깝다는 결론이다.
<참고문헌>
강성도, 노동복지정책의 형성과정연구 -사회 조합주위 모델의 적용가능성, 창원대「산경연구」제18집, 2001
국민경제사회협의회, 국민연금법 개
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국민들에게 그 필요성을 갖는 기관이 되도록 최선을 다할 것입니다. I. 국민연금공단 6급 신입 자기소개서
1. 우리나라는 매우 빠른 속도로 노령화가 진행되어 전체 인구 중 65세 이상 인구가 14% 이상인 '고령사회' 로의 본격적인 진입을
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보험은 산재근로자와 그의 가족들의 생활을 보장하기 위해 국가가 책임을 지는 제도
- 국민에게 발생한 사회적 위협을 보험방식에 의하여 대처함으로써 국민의 건강과 소득을 보장하는 제도
22. 위장전입, 학력위조등의 문제가 생기는 이유
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보험은 산재근로자와 그의 가족들의 생활을 보장하기 위해 국가가 책임을 지는 제도
- 국민에게 발생한 사회적 위협을 보험방식에 의하여 대처함으로써 국민의 건강과 소득을 보장하는 제도
22. 위장전입, 학력위조등의 문제가 생기는 이유
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법」등 관련 법규에 의거하여 상기 본인은 위와 같이 개인정보 수집 및 활용에 동의합니다.
2020.
생년월일 :
성 명 : 1. 성장환경
2. 사회활동 및 관심분야
3. 본인의 장-단점
4. 지원동기와 임용 후 포부
5. 하고 싶은 말
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법을 사용하지 않고 원칙대로 일을 처리해서 좋은 결과를 이끌어냈던 구체적인 사례를 본인의 신념이나 가치관을 중심으로 기술하여 주시기 바랍니다.
2.최근 사회 및 조직에서 한정된 자원을 두고 세대간ㆍ집단간 경쟁하거나 갈등을 겪는
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