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캐빈 맥더모트 외, 코민테른 레닌에서 스탈린까지 국제 공산주의 운동의 역사, 황동하 역, 서해문집, 2009.
V.I.레닌, 제국주의론, 남상일 역, 백산서당, 1986.
W.G.비즐리, 일본 근현대사, 장인성 역, 을유문화사, 2004. 1. 序言
2. 동아시아로의 사
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아시아나가 내세우고 있는 기업의 비전으로 나아갈 수 있을 것이다.
참고자료 및 사이트
김충호, “현대 서비스론”, 「형설 출판사」, 2002
대한항공 홈페이지 http://www.koreanair.co.kr
아시아나 항공 홈페이지 http://www.flyasiana.com
대한항공 스카이
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아시아나 항공이 더 높게 다른 항공사 보다 이륙할 수 있는 앞으로의 방향이라고 이번 보고서 조사를 통해 생각한다.
Ⅴ. 참고문헌
- 아시아나 홈페이지 http://flyasiana.com/about/introduce/introduce.asp
- 이코노미 세계 매거진 http://www.economysegye.com/artic
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2. 대한항공의 조직구조
(1) 여객사업본부
(2) 운항본부
(3) 종합통제본부
(4) 항공운송사업본부
3. 아시아나의 조직구조
(1) 관리
(2) 영업
(3) 운항, 정비. 캐빈- 운항
(4) 지점
(5) 공항 서비스
4. 국내 취항 항공사 현황
참고문헌
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아시아나 항공은 창사 7년만인 95년 8월 운항승무원 및 캐빈 승무원, 정비사, 일반직원들을 모두 수용 교육할 수 있는 자체적인 교육훈련원을 보유하게 되었고 짧은 기간에도 불구하고 안전과 서비스 면에서 국제적인 인정을 받는 수준에 이르
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아시아나항공 캐빈승무원 인재상 * 아시아나항공 승무원에서 집중적으로 많이 보는 부분
1. 본인의 특성과 성장배경에 대하여 기술하여 주십시오.(500자 이상~800자 이내)
2. 국제선 캐빈승무원에 지원하게 된 동기에 대하여 기술하여
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아시아나항공 캐빈승무원 인재상 아시아나항공 국제선 캐빈승무원 자기 소개서
* 아시아나항공 캐빈승무원에서 집중적으로 많이 보는 부분
1. 본인의 특성과 성장배경에 대하여 기술하여 주십시오. (500자 이상~800자 이내)
먼저
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위한 비상
부지런하고 성실한 아시아나 인이 되기 위해 목표 3가지를 정하였습니다.
첫째, 승객과 마음을 나눌 수 있는 따뜻한 정으로 기억되는 아시아나항공의 승무원이 되겠습니다. 아시아나 캐빈승무원 봉사 동아리에 참여하여 사람들에
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기술하여 주십시오. * [300자 이상 800자 이내]
4. 본인의 장점에 대하여 설명하고 이러한 장점이 조직생활 및 서비스를 하는데 어떻게 적용될 수 있는지 기술하여 주십시오. * [300자 이상 800자 이내]
<아시아나항공 면접후기+면접질문 수록>
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아시아나항공 자소서) 아시아나항공 캐빈승무원 자기소개서 + 면접후기/합격스펙
1. 본인의 특성과 성장배경에 대하여 기술하여 주십시오. * [500자 이상 800자 이내]
2. 국제선 캐빈승무원에 지원하게 된 동기에 대하여 기술하여 주십시오
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