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리더십
호감을 사는 리더의 특징
1. 다른 사람에게 흥미를 가진다.
2. 좋은 인상을 주는 미소를 보낸다.
3. 다른 사람의 이름을 잘 기억한다.
4. 남의 이야기를 잘 듣고 칭찬해준다.
5. 상대방의 이야기를 존중한다.
6. 상대방을 배려한다. 제1
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리더십』
손성태, 『사장님, 소주 한잔 하시죠』
신인본경영의 원천, 창조적 경영자, 『Chief Executive』, Vol. 50, January 2007.
창조적경영자의 결단력, 『Chief Executive』, Vol. 52, March 2007.
상상경영, 『CEO』, 2007.
창조경영, 『Excellence Korea』, January 2007.
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상상력과 창조적 리더십」, 글로연출판사, 2006.12.
- 새만금·군산 경제자유구역청, http://www.sgfez.go.kr/
- 연합뉴스경제,
http://news.naver.com/main/read.nhn?mode=LSD&mid=sec&sid1=101&oid=001&aid=0001885132
- 연합뉴스, 2007.12.21
http://news.naver.com/main/read.nhn?mode=LSD&mid=se
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리더십
하려고만 하면 된다 / 자신을 검증하고 확고한 나를 확립하라
6. 비범함으로 평범함을 실천하는 리더 - 서민적 리더십
대중의 눈높이에서 느끼고 생각하라 / 겸양의 마음을 지녀라
7. 창조적인 상상력을 가져라 - 창조적 리더십
스스
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리더십
(3) 가치관의 다양성을 인정하라 - 다원주의적 리더십
(4) 이기적인 태도를 버려라 - 통합의 리더십
(5) 약점도 강점으로 승화시켜라 - 긍정의 리더십
(6) 비범함으로 평범함을 실천하는 리더 - 서민적 리더십
(7) 창조적인 상상
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리더십 연구의 접근 방법 8
1.전통적 리더십 이론 14
2.현대적 리더십 이론 19
제 3절 행정적 리더십의 결정요인 20
제 3장 인물로 알아본 리더십의 종류와 비교
제 1 절 역사적 인물들의 리더십
1. 세종대왕의 창조적 리더십 20
2. 이
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리더십 행위는 ①카리스마 ②개별적 배려 ③지적자극 ④비전으로 구분될 수 있다.
<표4-2> 변혁적 리더십의 특성
변혁적
리더십
카리스마
하위자에게 비전과 사명감을 제공하고 자긍심을 고취 시키며 하위자들로부터 존경과 신뢰를 받음
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상상력(sympathetic imagination) - 셸리에게 창조적 상상력과 비전적 상상력은 중요한 두 개의 상상력 개념이다. - 의 유발로 인하여 타자(the other)에 대한 감정 전이를 통한 이해와 사랑의 성취를 꿈꾼다. 셸리는 옥스퍼드 대학 재학 당시 <무신론
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창조적, 예술적 상상력(天-창조성)이, 모든 가능성이 열린 공간(地-마당) 안에서, 새로운 결합과 조화를 통해 위대한 예술적 상상력들이 제대로 녹아내려질 때 놀라운 문화적 업적들이 태동될 것이라 생각한다. 또한 김구 선생의 ‘백범일지’
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Leadership, San Francisco, Cal.: Jossey-Bass Publishers, 1992
<웹싸이트 및 기타>
홍하상, “이건희 그의 시선은 10년 후를 향하고 있다.”, 한국경제신문
기업 연구회 cafe.naver.com/coresearch/
삼성 경제연구소 : www.seri.org
한국경제신문 : www.hankyung.com
포스코
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상상력이 방대함에 비해 그 다음단계로 넘어가는 점이 부족했습니다. 예를 들어 글로 옮겨본다거나 직접 실행해 보려는 노력이 부족했습니다.
이점을 보완하기위해 메모를 통해 사소한 것이라도 미래를 위해 남겨두고 있으며, 재가 할 수 있
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아래의 제시어 중 하나를 선택하여 정의를 내려주시고 제시어와 연관지어 입행 후 포부에 대해 작성해 주십시오. (제시어 : 창조적 열정, 최강의 팀웍, 신뢰와 책임, 고객의 행복)
☆ 기업은행 개인금융서비스직군 면접기출 및 예상문제
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리더십 스타일에 대해 기술하고 이와 관련된 경험을 기술하시오. (700자 이내)
5. 기존 방법을 탈피하고 창조적으로 생각하여 성과를 이룬 경험을 설명하시오. (700자 이내)
6. 입사 후 이루고 싶은 단기 및 중장기 목표를 기술하시오. (1년, 5
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분야에서 높은 전문성과 리더십을 발휘하고 있는 모습을 상상합니다. 회사의 성장과 발전에 크게 기여하며, 새로운 혁신적인 솔루션을 개발하여 전기차 산업의 선도적인 기업으로서의 역할을 수행하고 있을 것입니다. 또한 글로벌 시장에서
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을 통해 10년 후, 저는 기업 내에서 중요한 역할을 수행하고 있는 모습을 상상합니다. 높은 리더십과 창의성을 바탕으로 기업의 성장 전략을 개발하고 실현하며, 조직 내에서 변화를 주도하여 기업의 경쟁력을 향상시키는 역할을 수행하고자
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