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뉴거버넌스 행정정보관리체계연구
프레데릭슨-신공공관리모형비판 전자정부
시바스의 민영화이론
정부부문과 민간부문의 역할 분담을 위해 민영화 필요 주장
실용적 - 절약과 능률제고
이데올로기적 - 비민주성 탈피
상업주의적 - 정부축소
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거버넌스를 바라보고, 어떻게 해야 우리의 삶에 더욱 유익한 행정이 될 것인가 하는 고민을 통해서 뉴거버넌스라는 개념을 더욱 발전시키고, 다듬어 가야 할 것이다.
참고문헌
ㆍ김영수 “중앙정부의 정책결정과정에 있어서 지방자치단체의
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개선책
1. 지방공기업 독립성 강화: 수직적 거버넌스에서 수평적 거버넌스로
2. 지방공기업 이사회의 합의성 강화
3. 지방공기업의 준법성제고와 이사의 연대책임성 문제
4. 지방공기업 거버넌스의 전문성 강화
Ⅴ. 연구의 한계점
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공무원 노조 모두 귀중한 시의 자산이며 성공의 원동력이 되고 있다.
★ 참고문헌 ★
◎ 김석준외- 뉴거버넌스 연구-대영문화사-2000
◎『뉴거버넌스와 사이버 거버넌스 연구』서울: 대영문화사, pp. 177-201.
◎ 박상필 「NGO와 현대사회」
◎ 문
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뉴거버넌스 연구」. 서울: 대영문화사; “한국국가재창조와 뉴거버넌스: 새로운 패러다임의 모색“. 「한국행정학보」. 제34권제2호. pp.1~22.
문신용 (2000). 「행정정보화와 조직운영의 혁신방안」. 한국행정연구원.
박천오 (1999). “정부관료제
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규칙들이 오스트롬이 말한 ‘헌법적 수준에서의 제도’로 확립
③ 정부가 상당 기간동안은 네트워킹 작용을 선도적으로 유도
④ 당면 사회 문제에 적합한 NG모형 학습 Ⅰ. 의 의
Ⅱ. 성 격
Ⅲ. 모 형
Ⅳ. 평 가
Ⅴ. 한국의 뉴거버넌스
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뉴 거버넌스 도입 시 문제점 : 신뢰와 협력의 사회 분위기 조성에 어려움이 있으며, NGO 또는 이익단체의 변질화가 우려되고 있다.(시민사회가 제 기능을 다하지 못함)
III. NPM&NG를 통해 알 수 있는 한국 행정의 과제
한국 행정 현실은 중앙집권
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공무원제
4) 한국의 직업공무원제
제2장 행정의 환경
제1절 일반적 환경
1. 내적 환경
(1) 입법부
(2) 이익집단과 정당
(3) 국민 대중
2. 외부적 환경
(1) 정치 행정 문화
(2) 경제적 여건
① 역사적 고찰
② 경제체제
③ 행정이 경제에
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수용의 가능성 문제
2. 뉴거버넌스론 - 신공공관리론의 대안이론 [1]
3. 시민재창조론 - 신공공관리론의 대안이론 [2]
Ⅴ. 신공공관리론이 어떤 방향으로 변화되는 것이 바람직한가에 대한 본인의 견해
Ⅵ. 결 론
[참고 문헌]
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단체간의 원활한 협력체계가 필요하다고 결론을 내렸다. 즉, 외부적 감시, 법적 통제의 강화, 공무원 스스로의 내적 각성 등 또한 중요한 요소이지만 무엇보다도 ‘투명한 거버넌스’를 지향하는 정부 - 기업 - 시민(단체)가 함께 참여하는 뉴
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