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한다.
6. 사회복지사 자격 관련법(안)의 제정 필요
현재 사회복지사 자격에 관한 조항은 사회복지사업법 내에 규정되어 있다. 사회복지사업법에는 각종 사회복지사업의 정의, 법인의 설립과 운영 관리 등에 관한 다양한 조항들이 포함되어
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기준으로, 한국사회복지사협회가 인증의 주체로서 3년 정도의 주기로 인증할 필요성이 있는 것으로 나타났다.
4. 사회복지사 자격제도 개선방안
이상의 분석결과를 종합해 보면 사회복지사 자격제도의 개선은 이제 더이상 미룰 수 없는 정책
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관리 등에 관한 다양한 조항들이 포함되어 있는데 앞으로 매년 사회복지사들이 1만여명씩 배출이 되는 현 상황을 감안한다면 사회복지사자격법은 지금부터 위원회를 구성하여 2005년도에 제정을 목표로 움직일 필요가 있을 것이다.사회복지
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사회복지사 자격제도 현황, 한국사회복지연구회
박성수(1984), 일본의 기업연금제도에 관한 소고, 전남대학교
유선종 외 1명(1998), 일본의 역저당제도에 관한 연구, 대한국토·도시계획학회
이백호(1959), 각국의 인사행정제도비교 일본의 인사제
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사회복지 실습생들의 수요전체를 다 충족시킬 수 있는가에 대한 문제이다. 사회복지사 인력현황에서 자격증을 발급 받은 사회복지사의 수는 16,730명에 달한다. 이러한 상황에서 예비사회복지사들이 실습할 수 있는 기관에 대한 충분한 사전
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째, 사회복지사와 개호복지사의 두 가지 자격을 함께 제도화하고 있다. 개별사회복지사의 자격을 폭넓게 정의하여 적극적으로 활용하고 있다.
넷째, 사회복지사나 개호복지사가 의사나 의료계 종사자들과 상호 연계하고 있다. 따라서 사회
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사회복지사 수급 및 근무환경 개선방안
1) 사회복지사 급수 단일화 제도 모색
현행 제도인 전문대학, 4년제 대학교, 대학원, 기타 양성교육기관에서 일정 수준의 교육과정을 이수하면 취득하면 2급을 주고 있다. 현행 1급 시험자격기준은 2년제
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6. 사회복지사 자격 관련법(안)의 제정 필요
현재 사회복지사 자격에 관한 조항은 사회복지사업법 내에 규정되어 있다. 사회복지사업법에는 각종 사회복지사업의 정의, 법인의 설립과 운영 관리 등에 관한 다양한 조항들이 포함되어 있는
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이다. 자격강화, 보수교육 등의 제도화와 함께 사회복지사 등급별 역할 문제 그리고 이에 따른 보상 대책이 제도적으로 이루어질 수 있는 방안이 강구되어야 한다.
3. 결 론
1) 사회복지사 자격 관련법(안)의 제정 필요
현재 사회복지사 자격
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있는 인원을 포함하면,
약 5만 여명 정도의 사회복지사 유자격자가 존재한다고 할 수 있다.
이러한 사회복지사의 수는 1995년부터 대학에서 사회복지학 전공이 급격히 증가하고 있고,
대학교육정책의 변화에 따른, 학부제 도입으로 인하려
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