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2021 서울시 7급
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문 01. 행정법의 법원에 대한 설명으로 가장 옳지 않은 것은? ?②③④⑤
① 폐기물관리법령상 폐기물처리업 사업계획에 대한 적정통보를 한 것만으로도 그 사업부지 토지에 대한 국토이용계획변경신청을 승
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7급 5명, 8급 1명으로 구성되어 있으며, 계약직의 경우는 나급 2명, 다급 3명, 라급 6명으로 구성되어 있고, 시간제계약직 라급 2명은 별도로 구성되어 있다.
* 시간제계약직 라급 2명 별도
서울시 마케팅 전담부서의 팀별 주요업무를 살펴보면,
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서울시정개발연구원(2002), 서울시 일용노동자의 삶과 정책, 서울특별시
◈ 이강현(2008), 일용근로자의 산재에 있어서 평균임금산정방법에 대한 소고, 대한법률구조공단
◈ 이은미(2004), 일용근로자 고용보험 적용과정 연구, 성공회대학교
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촛불 들다, 《월페어뉴스》2013.05.07일자
이보람, 김효실기자, “22년 근무해도 7급…복지공무원 어두운 미래”, 《세계일보》, 2013.03.27일 작성
이지영기자. “사회복지사 처우, ‘법’ 으로 개선해야”. 《월페어뉴스》, 2013.03.12일 작성
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서울시연합회
새 지역여성학강의(춘해대학출판부, 1999.)
‘한국의료보험제도의 통합 사회복지정책의 정치철학 및 사회 윤리학적 소고’ (진우정, 대한치과의사협회지, 2003. 5.) 1. 서론
2. 본론
1) 롤스의 사회정의론
(1) 정의의 원칙
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서울시와 4대 광역시를 중심으로, 사회보장연구 제17호
차흥봉(1994), 지방화 시대의 사회복지 수요와 사회복지사의 역할, 한국사회복지협의회 전국사회복지사대회 자료집
행정자치부(1999), 지방재정연감
행정자치부(2000), 지방재정연감
행정자
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서울시 공무원의 전문보직 경하태권(1999) : 공무원 교육훈련 경쟁력 제고방안, 지식기반사회와 정부인력자원관리, 한국행정학회 국제학술심포지엄 발표논문집 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 공무원의 분류
1. 경력직공무원
1) 일반직공무원
2) 특정직공
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서울시 공무원의 전문보직행정자치부 / 1998, 영국공무원 제도 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 공무원의 분류
1. 경력직 공무원
2. 특수 경력직 공무원
Ⅲ. 공무원 분류의 의의
Ⅳ. 공무원 구조의 특성
Ⅴ. 공무원 교육훈련 및 자격
Ⅵ. 공무원 제
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7급으로, 7급은 6급으로 상향조정되었다.
→1992년도에는 공무원 임용령이 개정됨으로써 간호직 공무원 명칭이 일반행정직과 동일하게 조정되었다.
3.간호직 공무원 단일호봉제 폐지
→대한간호협회는 1986년 3월 “의료직 공무원 단일호봉제
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서울시 교육행정직 시험쳐서 합격했습니다. 국가직은 아직 결과는 안나왔지만 뻔하겠져...행정학 6시간 보고 시험쳤으니깐... 근데 저도 조금 의외였습니다. 간신히 1점초과로 합격을 했더군요....89점 술마시고 오락실가고 놀러다니고 기타등
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