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교육기간 4개월), 경 리 비사관 코
스(Finance Non-Commissioned Fire Officer Course, 교육기간 3재월) 등이 있다.
III. 소방교육-훈련제도의 개선
앞에서 지적한 소방교육체계의 문제점을 개선하고 역량 있는 소방공무원을 양성
배출하기 위해서는 다음과
[소방교육(Firefighting Education)훈련체계] 소방공 독일, 외국(영국 프랑스, (영국, 독일, 프랑스, 미국, 일본, 중국, 필리핀)의 소방교육훈련체계, 소방공무원의 교육훈련제도 개선,
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프랑스경철과 비교.........................P.15~16
10.일본경찰과 비교..........................P.16~18
Ⅲ. 결론.......P.19~21
1.우리나라의 경찰공무원 채용제도의 문제점.......P.19~20
2.경찰공무원 채용제도의 개선방향...............P.20~21
※참고문헌.....
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일본
1. 일본의 정보화 추진과 전자정부
2. 일본의 전자정부 구축과정
3. 평가
Ⅷ. 말레이시아
1. 전자정부추진과정
2. 주요정책 및 전략
3. 평가
Ⅸ. 중국
1. 중국 전자정부 발전추세와 전망
2. 제 10차 5개년 계획 기간 말 중국의 전자정
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체계의 효시
2)국내 응급의료역사
3)국내 응급의료체계의 내용
4) 국내 응급의료체계의 특성
3. 선진국의 응급의료체계 -------------------- 9p
1)미국
2)프랑스
3)영국
4)스페인
5)독일
6)일본
4. 우리나라와 선진국의 응급
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미국 경찰공무원의 채용 ……………………… P.10~11
4.일본 경찰공무원의 채용 ……………………… P.11
5.독일 경찰공무원의 채용 ……………………… P.11~12
6.프랑스 경찰공무원의 채용 ……………………… P.12
결론
개선방안 및 비교고
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