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위 당사자는 자유의사로서 위와 같이 연봉계약을 체결하였음을 상호 확인한다.
20 . . .
대 표 자 : (인)
법 인 명 :
주 소 :
근로자 성 명 : (인)
주민등록번호 :
주 소 : Ⅰ. 총칙
Ⅱ. 급여 및 수당의 지급
Ⅲ. 퇴직금
Ⅳ. 연봉계약서 서식
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원 삶의 질 향상을 위한 노무후생 서비스 강화
-직원 삶의 질 향상을 위한 노무 후생 서비스를 강화하는 것도 인적자원관리 부문의 혁신과제 이다.
-노무후생 프로세스를 50%단축, 근거중심의 증빙서류서식을 60%축소, 리프레시 휴가 사용 여건
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퇴직금
-현상금, 번역료 및 원고료
-「소득세법」에 따른 비과세근로소득(다만, 「소득세법」 제12조제3호차목·파목 및 거목에 따라 비과세되는 소득은 제외)
보수 관련 자료가 없거나 불명확한 경우 또는 최저임금액 등을 고려할 때 보수 관
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원
(주/야)
/
경
력
근 무 기 간
직 장 명
최종직위
담 당 업 무
퇴직사유
년 월 ～ 년 월
년 월 ～ 년 월
년 월 ～ 년 월
병역
복 무 기 간
역종
군별
계급
병과
군필여부
보훈대상
. . ~ . .
필, 미필, 면제
대상, 비대상
외국어
언 어
TEST명
점 수
자
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-.실제 공공기관 이력서 양식 제공
2.자기소개서
-. 성격의 장단점
-. 지원동기
-. 직무에 대한 이해
-. 근로자로서의 자세
3.직무 수행 계획서
-. 직무수행 계획서 서론
-. 직무수행 계획 목표
-. 직무수행 방안 및 계획
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