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국내 중소기업의 정보시스템 아웃소싱 현황 및 발전방향 :중소기업의 ASP 활용 및 전망을 중심으로, 연세대학교 관리과학대학원 석사학위논문, 2002
박철웅, 분사 경영전략, 21세기 북스, 1999.7.
송영탁·김억기 공저, 절차와 사례를 중심으로 한
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국내 분야별 정보동향 No.16
한국정보사회진흥원, IT Issues Weely 제 206호
국민권익위원회
정부혁신위원회(2005.2)
egov.nia.or.kr
KOTERA 무역투자정보포탈 글로벌 윈도우
한국정책방송 KTV 위성방송
총무성, “u-Japan정책” P.56
● 각종 동영상
- 참여정부
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총무처 직무분석 기획단, 동명사, 1997)
『공공정책의 이론과 실제』 (박원표, 한남대학교 출판부. 1999)
『시사용어사전』 (동아일보사, 2000.8)
3) 인터넷 검색 자료.
DB 피아 - 학술데이터베이스 서비스 : Http :// www. dbpia. com
국립의료원 : Http : // w
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국내연수
1) 국내연수의 필요성
2) 국내 연수의 종류
3) 경상북도의회 국내연수 사례
2. 해외연수
1) 지방의회 해외연수의 중요성
2) 해외연수사업의 집행절차
3) 일반적인 해외연수 계획
4) 경상북도의회 해외연수 사
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총무국 역 (서울: 기독교대한 하나님 의 성회 총회 출판국, 1994).
제럴드 브레이, 『신론』 (서울: IVP, 1999). Ⅰ. 들어가는 말
Ⅱ. 삼위일체론의 역사적 배경
1. 니케아 공의회 이전
2. 니케아 공의회
3. 니케아 공의회 이후
Ⅲ.
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국내
2. RFID/USN 기술 동향 및 발전 전망
2.1 RFID/USN 기술 개념
2.2 국내 동향 및 전망
2.3 해외 동향 및 전망
Ⅲ RFID/USN 미들웨어 응용 s/w 개발 및 적용
1. RFID 미들웨어 기술 및 응용 s/w
1.1 RFID 미들웨어
1.2 RFID 미들웨어 솔루션 동향
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총무실, 조직실, 정책기획실, 교육선전실, 산업안전보건실 등의 실무부서 등으로 구성되어 있다.
집행체계상의 문제로는 집행부의 일관성 부족과 단기 주의적 경향, 전문스 <목 차>
제 1 장 서 론 1
제 1 절 연구배경 및 목적 1
제 2
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총무처 직무분석기획단. (1997). 「신정부혁신론」, 서울: 동명사.
해외문헌
Berman, Evan M. & West, Jonathan P. (1995). Municipal Commitment to Total Quality Management: A Survey of Recent Progress, Public Administration Review. 55(1).
Berman, Evan M. & West, jonathan P. (1997). Total Quality Ma
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국내 교육기관에 의뢰하여 외국의 프로그램을 로얄티를 지급하고 그대로 도입한 교육을 실시하거나 기존 교육기관들이 이미 프로그램으로 만들어 둔 교육을 일방적으로 받아들이는 교육을 실시하고 있다.
이는 기업교육에서 의미 있는 조
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총무성통계국(2001). 『사회생활기본조사』
2. 해외문헌
Corbin, H. D. & Tait, W. J. (1973). Education for Leisure. Englewoo Cliffs: Prentice Hall.
Crandal R.C.(1980). Retirement and Leisure. Gerontology: A Behavioral Science Approach.
Dumasedier(1974). Sociology of Leisure. Translated by Mekenzie.
Hav
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장단점
저는 항상 긍정적 사고를 갖으려고 노력하고 웃음을 잃지 않습니다…
3. 생활신조
결정은 신중하게! 그리고 그에 따른 실천을 하자!!
4. 지원동기 및 입사 후 포부
해외의존도가 높은 국내전자소재 산업의 현실에서, 끊임없는…
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경험을 서술하고, 그 과정에서 발생한 갈등이나 문제상황을 해결한 사항을 구체적 사례를 통해 기술하여 주십시오.
4. 지원회사 또는 직무와 연관되는 국내외 최근 이슈에 대해 설명하고, 이에 관해 지원자의 견해를 기술하여 주십시오.
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총무직, 기획직 입사 후 포부
제가 귀사에 입사를 하게 된다면 제가 생각하는 국내 최고의 회사에 입사한 사람이기 때문이며 그에 맞는 행동을 하겠으며 자부심을 갖겠습니다. 저의 행동은 회사의 얼굴이라고 생각하며 항상 정직하고 성실한
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총무와 관리 업무를 맡아 긍정적인 사고방식으로 즐겁게 일하는 회사를 만드는데 앞장서겠습니다. 수동적으로 주어진 일만 완벽하게 마무리하는 사원이 아니라 능동적이고 창의적으로 변화를 리드하며 움직일 수 있는 행동력 있고 신뢰를
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총무경영 부서안에서의 기획을 통하여 최선을 다하겠습니다. 저는 글로벌 신약기업에 역점을 두면서 항상 미래를 준비하는 도전과 응전을 지속하고 몇 배 이상의 노력과 준비를 통해 미래일양약품의 성장을 도모하겠습니다. 그리고 고객들
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