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논란을 불러오는 제8조 제2항
4. 우발적 집회와 긴급집회의 관한 문제
5. 주요도시 주요도로에서의 집회금지 문제
6. 금지통고에 대한 이의 신청제도
7. 주거 지역이나 이와 유사한 장소를 이유로 한 집회금지 문제
Ⅴ. 결론
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제도를 운영하고 있다. 흔히 성과중심의 평가보상제도가 개인별 근로자들의 협동이나 단결심을 저해할 것이라는 우려와는 달리 링컨 일렉트릭의 근로자들은 회사에 대한 높은 신뢰를 보이고 있으며 회사와의 공동 운명체 의식을 강하게 나
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제도로 운영되고 있다. 특히 신 규정이 유예기간을 거쳐 새 심의 규정이 적용되게 되었다. 구심의 규정과 새 심의규정의 적용사이에 나타나는 규정에 대해 광고 심의위원들의 결정과 광고관련 종사자의 인식의 차이들이 일정한 논의의 마당
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공시를 의무화
교육부교육청에 교육시민사회단체로 구성되는 사학재정평가위원회 구성
사립학교법이 이렇게 바뀌면 학교의 예결산은 전적으로 학교 교육을 위해 쓰여질 수 있습니다. 학부모와 학생과 교사가 원하는 교육을 하기 위한 재원
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제도의 발전방안에 관한 연구, 서울대학교 법학연구소, 1995
◇ 정성호, 합리성의 근원과 본질, 한국철학회, 2000
◇ 피터 드러커 외, 의사결정의 순간, 21세기 북스, 2004 Ⅰ. 합리성 논의
Ⅱ. 합리적 유권자
1. 행위결정의 합리성과 불확실성
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제도 소개 강좌’.
-관악구. 1996. 관악자원회수시설(소각장) 입지타당성 조사 보고서. 관악구.
-지속가능발전위원회. 2003. 갈등관리시스템 구축방안. 지속가능발전위원회. Ⅰ. 서론
1. 연구 주제
2. 연구 배경 및 목적
2. 1 연구의 배경
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도입효과
5) 스톡옵션제도의 도입성과
6) 우리나라에서 실시되고 있는 스톡옵션의 성격
2. 벤처기업 스톡옵션제도
1) 스톡옵션 부여대상자
2) 스톡옵션을 받을 수 없는 사람
3) 스톡옵션부여 방법
4) 스톡옵션부여 주식의 총 한도
5) 행사가
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제도의 문제점
2) 장애인복지 서비스 기관의 문제점
3) 정부의 입장에 따른 문제점
3. 우리나라 장애인복지의 개선방안
1) 장애인의 자립 (independence)
2) 정상화와 통합화 (normalizat
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배경
1). 공공부문의 비효율성
2). 공공부분의 지나친 성장
3. 지방경영의 ………………………………………………………………………………… 6
1) 내부 경영
2) 외부경영
4. 지방경영의 방식…………………………
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휴가공유?양도?적립제(leave-sharing / -transferring / -bank programs)
6) 선택적 복지(cafeteria benefits)
Ⅲ. 유럽연합(EU) 인사정책
Ⅳ. 구동독 인사정책
1. 구동독 공직자의 해고와 숙정
2. 수습공무원제의 도입
3. 공직자의 재교육과 훈련
참고문헌
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