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스마트워크가 기업과 근로자에게 주는 긍정적 측면
1) 재택근무
2) 근무 장소의 자유
3) 스마트워크센터 근무
4) 비용의 절감
5) 대도시 집중 완화 및 지방경제 활성화
6) 업무 생산성 향상
4. 스마트워크가 기업과 근로자에게 주는 부정적
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기업과 근로자에게 어떠한 영향을 주는지 살펴보고 긍정적인 면과 부정적인 면에 대해 살펴보았다. 스마트워크는 시공간적인 제약을 벗어난 선진화된 근무방식을 도입하여 조직의 생산성을 향상하기 위한 원격근무라 할 수 있다. 이는 스마
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스마트워크의 개념
2. 스마트워크 유형
1) 모바일오피스
2) 스마트워크센터
3) 스마트오피스
4) 홈오피스
3. 스마트워크 기술
4. 스마트워크의 긍정적인 면과 부정적인 면
1) 스마트워크의 긍정적인 면
2) 스마트워크의 부
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스마트워크 민간 확산을 위한 과제, 한국경영자총협회, 2010.9
글로벌 스마트워크 개발전략과 시장전망, 데이코산업연구소, 2010
박신정, 최근 SmartWork Trend, 전자정보센터, 2010.11
강정희, 국내 스마트워크 활성화 방안에 관한 연구, 성균관대 정보
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스마트워크 확산에 부정적 영향을 끼치고 있다.
다음으로 인사관리 측면에서 장애요인을 살펴보면, 스마트워크 특성상 근태관리에 어려움이 있을 수 있다는 점과 성과주의 인사관리 도입에 따른 근로자 반발, 대면기회 축소에 따른 조직문화
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【? 要】中????依水相?，??有着?千年文化交流的?史，??也由此受到?字和??的影?。特?是???在使用的?字中有?多中?的?字在形?、意?甚至?音上十分相似。因此???生在???字??通?母?知??快的掌握，或者?收到??系?的干?。???移?象有正?移影?和??移影?。本文
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어떠한 영향을 미치는지에 대해 통합적으로 살펴보았다. 이를 위해 본 연구는 K 대학교에 재학 중인 156명의 대학생을 대상으로 불공정지각이 높고 낮은 대상(외국인근로자/일반인)에 따른 시나리오를 제시하고, 도움행동의도를 측정한 후에
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면까지 세부적으
로 고려하여 성과관계를 분석한 점을 토대로, 국제시장에서 점차 강조되고 있
는 지속가능한 성과를 위한 전략적 방안도 제시함으로써 실무적인 시사점도
가질 것으로 기대된다.
With the recent emphasis placed on the Global Value C
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국제기업가지향성과 GVC 성과관계를 고려한 연구는
부족하다. 따라서 본 연구는 GVC의 특성을 반영하여 선행요인
인 국제기업가지향성이 지속가능 성과에 어떤 영향을 미치는지
유의관계를 살펴보고자 한다. I. 서 론
II. 이론적 배경
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영향”, 국제무역연구, 제10권 제1호, 한국국제무역학회, 2004
최정민, “중소기업의 전자무역 활용을 통한 국제경쟁력 제고방안”, 한국외국어대학교 세계경영대학원 국제통상학과, 석사학위논문, 2002
한국무역협회, 무역업계의 전자무역 활
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스마트워크센터 중 본회에 가장 부합된다고 생각하는 유형과 본인의 업무성과를 가장 높일 수 있는 유형을 기술하여 주십시오. (1000byte)
5. 위 자기소개서 내용 외에 추가적으로 자신을 소개할 내용을 기술하여 주십시오. (1000byte)
- 면접예
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. 이후 반복되는 오류나 개선사항을 우선순위별로 정리하고, 자동화나 기능 개선 등 실질적 해결을 위한 안을 제시할 계획입니다. 한국교통안전공단 디지털기획처_실무원(사무)_스마트워크 업무환경 인프라 운영 관리 등 자기소개서
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근로자와 관련된 이슈(공제회 신규사업 또는 건설근로자 복지 관련)를 1개 선정하여 해당 사안에 대한 본인의 견해를 밝히고, 향후 발전방향 또는 개선방안 등에 대한 본인의 의견을 제시해 주시기 바랍니다. (최소 400자, 최대 800자 입력가능)
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찾아 개선하거나 새로운 프로세스를 제안하여 일을 진행했던 경험에 대해 기술해 주십시오. [500 자 이내]
4. 건설근로자공제회의 필요성과 건설근로자공제회가 향후 나아갈 방향에 대해 본인의 의견을 기술해 주십시오. [500 자 이내]
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중요성에 대하여 기술하여 주십시오. (800 Bytes 이내)
본인이 제한된 시간에 높은 성과를 도출하기 위하여 효과적으로 시간을 할당하여 성공한 사례를 기술하여 주십시오. (800 Bytes 이내)
경험(경력)기술서 (1600 Bytes 이내)
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