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의의 폐단을 극복하기 위해서는 지속성장과 밀접한 관련이 있는 무형자산에 대한 투자를 성과평가에 적극 반영해야 할 것이다. 1. 유형자산과 무형자산
2. 무형자산의 중요성
3. 무형자산이 기업경영에 미치는 영향
4. 무형자산을 성
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위치한 P&G
<외부환경요소>
거대한소비자 집단
현존기업과 경쟁
다수의 공급자
소비자의 교섭력
생산제품군의 독점적성격
타기업의 시장진입
트렌드가 시장확대
P&G기업의 한계
P&G의 전략적 선택 - House of brand 개별 브랜드 전략
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LG 전자 조직은 어떻게 변화해 왔는가 ?
3. LG전자의 새로운 CEO는 어떤 사람인가 ?
4. 주요 국내 경쟁자인 삼성전자는 LG전자 전략과 조직개편에 어떤 영향을 주고 있는가?
5.LG전자와 삼성전자 내부,외부 환경 요인과 시기별 분석
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문화와 직무만족 및 조직몰입과의 관계, 한국사회복지학회, 2011
정재규 외 4명, 고용형태에 따라 직무특성요인이 직무만족에 미치는 영향에 관한 연구, 한국디지털정책학회, 2010 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 직무만족(업무만족, 직무만족도)의 정의
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문화사.
민 진(2009). 조직관리론. 대영문화사.
이상철(2007). 한국 공기업의 이해. 대영문화사.
이학종(1996). 기업문화의 조직 발전. 법문사.
구본장 외(2008). 조직행동론. 형설출판사.
강병혁(2007). 직무분석을 통한 조직재설계 및 조직효율성 측정
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전략」p5, 2002.6.19 I. 논의의 배경
II. 서론
III. Jack Welch의 리더십과 인사정책의 변화
1. 핵심인재 교육체계 - 크로톤 빌
2. CAS(corporate audit staff) - 신임 인재 능력 업그레이드
3. Session- C - 인재 평가, 인재의 적재적소 배치
Ⅳ.
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기업의 경쟁력 강화 필요
4. 가족친화제도의 발전과정
Ⅲ. 가족친화 정책의 실태
1. 가족친화정책의 내용
1) 가족친화 관련 정책과 전달체계
2) 가족친화 정책의 내용
3. 가족친화제도의 요구도
4. 기업의 가족친화제도 실태
1) 실
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위성복 VS 김정태
(2) 리더십의 시대 적합성
PART 2. 국민 - 주택 은행 합병
1. 합병 절차와 계약 내용
2. 합병 배경
3. 합병에 대한 평가
4. 국민은행 암사지점 조길형 지점장님과의 인터뷰
3. 결론
참고문헌
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의의 비교
3) 승격대상자 자격요건
4) 승격방식
4. 임금제도
1) 연봉제
2) 연봉구성항목
3) 평가 결과에 따른 연봉 조정기준 설정
Ⅳ. 신세계백화점의 연봉제 사례
1. 도입사유 및 내용
2. 연봉제 시행 및 운영방법
1) 연봉제 적용직무 및
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기업문화를 바꿔야 지식경영이 산다, 21세기북스
◎ 왜 지식경영이 실패 하는가?, 지샘
◎ 이순철(1999), 지식경영의 성공요인과 실패요인 사례로 본 지식경영의 이해, 삼성경제연구소
◎ 정창덕주대준(1999), 창조적 초발상의 지식경영, 학문사
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