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조직의 성차별 문 화. 김혜숙, 장재윤. 2000.
* Colgan & Tomlinson , 1996
* 여성적 리더십에 관한 이론적 소고. 김주엽, 이길환 2003.
* Korabik, 1990.
* Kent & Moss 1994.
* Brenner, Tomkiewicz, Schein. 1989
* 성역할에 대한 편견. 김성득 1990
* 여성관리직과 리더십에
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조직의 처리작용을 원활히 할 수 있다. 이러한 개념적인 접근은 높고 낮은 각성보다 중간수준의 각성상태에서 최대의 수행을 할 수 있다는 역-U이론의 메카니즘을 이해하는데 도움이 될 것이다.
참고 문헌
1.스포츠 심리학 유연식, 석춘희, 안
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심리학연구는 중요하다고 생각한다.
참고자료
인간행동의 심리학적 이해 교안 <<심리학의 연구방법, 검사>>. 휴넷. 2016.
인간행동의 심리학적 이해 교안 <<심리학 연구에서의 윤리적문제>>. 휴넷. 2016.
한국상담심리학회 학술
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심리학과 응용심리학으로 연구 분야를 구분할 수 있으며 순수이론심리학 분야에는 생리심리학, 학습심리학, 발달심리학, 사회심리학, 성격심리학, 실험심리학, 인지심리학 등이 있고 응용심리학 분야에는 임상심리학, 상담심리학, 산업조직
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심리학 - Shepard 저, 사회평론아카데미, 2017
발달심리학 - Santrock 저, 이지연/임춘희 옮김, 교육과학사, 2016
의사소통의 실제 - 임숙빈/김덕희 외 3명 저, 현문사, 2018
조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013
인간발달 - 강봉규 저, 태영출
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/ 유인원 지음 / 문음사
발달심리학 / 김제한 지음 / 양서원
아동발달의 이론 / 정옥분 지음 / 학지사
인지발달 / 성현란 외 / 학지사 1. 인지 발달의 정의와 주요개념
2. Piaget의 인지발달단계
3. Piaget 이론의 평가
4. 그 밖의 이론들
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조직성을 가지고 있으며, 각 요소의 역할과 기능이 명확하게 정의되어 있습니다. 넷째, 동적 변화: 시스템은 시간에 따라 변화하며, 이러한 변화는 시스템의 적응성과 생존에 중요한 역할을 합니다.
2. 가족체계이론
2.1 가족체계의 정
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조직 속에서 적응하기 어려울 수도 있다.
프로이트의 이론이 지나치게 결정론적이고 부정적이었다면 아들러는 긍정 심리학에 가까워 보인다. 아들러의 성격발달 이론에서 개인적으로 공감이 가는 내용은, 특히 열등감과 보상, 생활양식, 그
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심리학 / 장휘숙 저 / 2012 / 박영사
사회복지서비스 : 한국산업인력공단, 진한엠앤비, 2015
지역사회복지와 사회복지시설 : 이병록 저, 청목출판사, 2007
사회복지실천론 : 이영분/김기환 등 저, 동인, 2010 노년학이론의 발전
I. 분리이론
II.
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이론이다. 킨제이 학파들은 동성애를 하나의 성적 지향이라기 보다도 동성을 선택하는 기호로 보았는데, 동성과의 만족스러웠던 경험이나 이성과의 불만족스러웠던 경험이 어느 결정적인 시기에 강화(reinforcement)되어 나타난 현상이라는 것
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