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여성의 사회참여와 성폭력』, 나남, 1992.
한국여성정책연구원,『경제여건변화와 여성고용정책』 .
한국여성정책연구원,『2006년 여성고용동향』.
한국여성정책연구원, 『2005년 남녀 근로자의 육아휴직 현황』.
한국여성정책연구원, 『여풍?
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여성의 경제활동 참여는 현저히 감소하는 경향을 보이고 있다. 남녀고용평등법이 제정돼 있지만 거센 구조조정 바람 속에서 현실적으로 거의 도움이 되지 못한 것이 사실이다.
여성취업 문제는 더이상 방치될 수 없는 사회적 과제다. 따라서
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시설 인력 및 근로조건 실태와 정책방향)(서울특별시 사회복지협의회주최. 2004. 복지연합뉴스(2005-01-18.이경하기자)
사회복지협회
한국직업사전(노동부 중앙고용 정보관리소. 1999)
한국사회복지사협회홈페이지(www.welfare.net)내 구인게시판
충북
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고용안정성의 매개효과 검증, 성결대학교, 2012
나운환, 류정진, 김동주 저, 노동시장에서의 장애인고용차별실태 연구, 한국직업재활학회, 2003
유동철 저, 여성지체장애인에 대한 이중차별 분석 : 고용과 임금을 중심으로, 한국사회복지연구회,
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고용에 있어서 남녀평등은 우리 경제의 지속적인 성장, 발전을 위해서 반드시 실현되어야 하며 무궁한 잠재력을 지닌 여성을 활용하지 않는 것은 국가인력자원의 효율성을 저해하는 요인이다. 이것이 실현되기 위해서는 우리 함께 힘을 모아
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고용불안과 그 원인에 관한 연구”, 노동경제논집 28권 3호.
박우성(2000), “21세기형 인적자원관리”, 명경사, p.367.
박윤경(2002), “비정규직 여성근로자의 직무만족도 연구”건국대학교 행정대학원 석 사학위논문, p.8
은수미(2008), “비정규직
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여성의 현황
3. 여성의 경제활동 참여 증가요인
4. 우리 나라 여성의 경제활동에 대한 전망
Ⅲ. 여성경제활동의 문제점 및 해결방안
1.여성의 전력화
2.비정규 노동력에의 적정한 보호
3.노동시장의 각종 남녀차별
4.고용관계의 다양
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직업재활 담당자에게 체계적인 직업평가 자료를 제공함으로써 훈련 및 취업지도 계획 시 성과를 예측할 수 있게 하여 효과성을 높일 수 있다. 셋째, 직업평가 자료가 직업현장과 연결되어 현장 적응 및 고용안정을 돕는다.
Ⅸ. 결론
직업평가
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여성정책 개발원 연구보고서.
“저출산 시대에 대비한 출산 안정정책에 관한 연구.”
저출산 관련 정책평가 및 입법과제 / 김인숙 / 한국법제연구원
저출산의 원인 및 종합대책 연구 / 이삼식 / 한국보건사회연구원
저출산 시대의 여성정책
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여성의 일 가정 양립에 어떤 문제점과 개선방안을 제시해 보았다. 우리나라 노동시장의 주요 특징 중의 하나는 ‘복합적 이중 구조’이다. 즉 대체로 고생산성· 고임금· 고용안정의 직업 상층부는 남성이 차지하고 있고 여성은 저생산성·
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