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론
Ⅱ. 수학교육(수학학습, 지도)의 이론
1. 구조주의적, 형식주의적 접근법
2. 발생적 접근법
3. 수학의 초등화
4. 문제해결 중심의 접근법
5. Freudenthal의 접근법
6. 과제 중심의 접근법
7. 일반교육적 접근법
8. 응용 중심의 접근법
Ⅲ.
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론
1. 현대화 이론
현대화이론: 현대화의 과정에서 발생하는 노인문제와 관련된 핵심적인 요인들
1)건강기술의 발달: 인간의 수명이 연장될 수 있었고 이건 인구의 고련화로 이어지게 되며 인구의 고령화는 직장에서의 세대 간 갈등
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행동을 가진 서로 다른 제품 또는 마케팅믹스를 요구하는 고객집단으로 나누는 일련의 과정을 시장세분화라고 한다.
시장세분화하는 방법에는 다양한 기준이 있으나 일반적으로 아래의 표와 같은 시장세분화 기준을 이용한다.
시장세분화
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론은 우울증에 대한 인지치료의 개발로 발전되었다(Beck, 1976; Beck, Rush, Shaw, & Emery, 1979). 인지치료는 행동적이고 인지적인 기술의 복잡한 집합체이다. 행동적 인지적 기술들은 목표로서 비현실적 자동적 사고와 기본 가정을 확인하고 그에 도전
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목적이 있다.
4. 전략경영은 전략과 관련된 의사결정 및 행동이 총체적 집합으로서 기업의 목표달성을 위해 전략을 수립 · 실행하고 통제하는 과정이다. 따라서 전략경영 과정은 전략수립, 전략실행, 전략통제로 나룰 수 있다.
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집합체로 보게 된다(Collins, Jordan & Coleman, 1999 : 40).
이 이론에서는 가족구성원에게 발생하는 모든 것이 가족 내 모든 사람들에게 영향을 준다고 보는데, 그 이유는 가족구성원이 서로 관련되어 있고 각기 하나의 집단이나 체계로서 작용하기
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론
2.3.1 프로이드의 정신분석 성격 이론
2.3.2 성격의 구성
2.3.2.1 원초아(id)
2.3.2.2 자아(ego)
2.3.2.3 초자아(sugerpgo)
2.3.3 파블로브 고전적 조건 형성 이론
2.3.4 스키너의 행동주의 성격 이론
2.4. 측정
2.4.1 자아개념 이론의 활용
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유형과 수준
1) 규제적 신뢰(deterrence-based trust)
처벌의 위협으로 행동의 일관성을 확보하는 것
처벌의 위협을 피하기 위해 명시적 묵시적 약속을 준수
가장 낮은 수준의 신뢰
2) 계산적 신뢰(calculus-based trust)
신뢰를 지킴으로 해서 얻게 되
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론
3. 조직구조와 설계
1) 불확실성
2) 의사결정에 관련된 조직의 수
3) 상호의존성
4. 조직문화와 권력
1) 조직문화
2) 조직의 권력
Ⅱ. 조직구조
1. 조직화
1) 과업의 확정
2) 부문 또는 부서화
3) 권한과 위임
4) 통제와 조정
2. 일반적
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론
I. 개요
II. 주요개념
1. 체계의 구조적 속성
2. 체계의 역동 및 진화적 속성
3. 체계의 과정적 속성
III. 체계적 관점에서 생태체계
1. 교환 혹은 교류
2. 개인과 환경간의 적합성
3. 스트레스와 대처
4. 관련성, 능력, 자긍심 및
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