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전문지식 8,649건

통제하여 타인(고객, 환자, 학생 등)에게 특정한 감정 상태를 유발하거나 유지하도록 하는 일련의 과정입니다. 1. 감정 노동의 개념 및 현황 이해 2. 감정 노동으로 인한 조직원들의 어려움 3. 감정 노동 문제 해결을 위한 구체적인 해결책
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  • 등록일 2025.05.01
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직원들의 충성도와 만족도를 높이고, 기업의 지속 가능한 성장을 이루어낼 수 있을 것이다. Ⅳ. 참고문헌 김종재, 인관관계론, 박영사, 2003 김효실, 호텔 직원의 감정노동, 직무스트레스와 심리적 웰빙 간 관계 연구, 순천향대학교 대학원, 2014
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 - 목차 - Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 감정노동이란? 2. 감정노동 집단 선정 3. Green의 PRECEDE-PROCEED모형 1)사회적 사정(1단계) 2)역학적 사정(2단계) 3)행위 및 환경적 사정(3단계) 4)교육 및 생태적 사정 5)행정 및 정책사정 6)평가계획(7,8,9 단
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  • 등록일 2017.03.27
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직원들이 원하는 복지 혜택을 고를 수 있다. 30일간의 안식휴가, 어학지원, 직원 가족기념일 휴가 등의 혜택도 주어진다. 셋째로, EAP는 E-Mart 감정노동 근로자의 사기를 증가시킬 것으로 예상된다. 실제로 미국에서도 근로자의 사기를 많이 줄
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감정노동이란 무엇인가? 1. 학문적 관점에서의 정의 2. 사회적 관점에서의 정의 3. 대표적인 감정노동 관련 업무분야 4. 전화상담사를 통해 알아본 감정노동 - 감정노동 중 왜 전화콜센터인가? Ⅱ. 본론 : 콜센터 여직원들의 인
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논문 41건

well-being: A review of the literature and some conceptual considerations. Human Resource Management Review, 12(2): 237-268. Ⅱ. 이론적 배경 1. 감정노동 1) 감정노동의 개념과 구성요소 2) 감정노동의 유형 3) 감정노동 관련 선행연구 2. 감정노동수행전략 1)
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  • 발행일 2016.02.24
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직원용 계단 □ 일반 계단 □ 에스컬레이터 □ 엘리베이터 □ 기타( ) 근무 중 무거운 물건을 운반해야 하는 경우 주로 어떻게 운반하십니까? □ 들어서 운반 □ 이동식 카트에 실어서 운반 □ 여러번 나누어 운반 □ 기타( ) 근무 중에 서있는
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  • 발행일 2008.12.19
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1) 연구모형과 가설설정 2) 연구대상 선정과 자료수집 3) 변수선정 및 분석방법 4. 분석결과 1) 설문응답자의 일반적 특성 2) 개념적 모형의 확정과 신뢰도 검증 3) 금융기업 내부직원의 CSR활동 인식수준과 신뢰의 관계 분석 5. 결론
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  • 발행일 2012.09.03
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노동자의사회적문제,미국은어디까지」『국제지역정보』, 한국외국어대학교 외국학종합연구센터, 2007, p.66-68. 앤서니 루이스 퓰리처상을 두 차례 수상한 앤서니 루이스(Anthony Lewis)는 1969년부터 2001년까지 '뉴욕타임스'에 기명 칼럼을 썼다. 아
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  • 발행일 2011.06.16
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감정이 나타나고 있다. 서론에서 말 했듯이 며칠 뒤에 대통령 선거가 실시되지만 여전히 지지도나 여론조사가 낮은 후보의 정당들은 정권을 창출하기 위해 합당을 하거나 후보 단일화를 추진 중에 있는 것만 보아도 지금껏 살펴 본 내용이
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  • 발행일 2008.04.29
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취업자료 286건

직원들 사이에서도 감정노동에 대한 이해가 깊어지면서 내부 지지 문화가 생길 것이다. 서로가 서로의 감정을 이해해주고, 짧게라도 격려의 말을 나누는 분위기. 이는 단순히 ‘기분 좋은 근무환경’이 아니라, 장기적으로 행정의 질을 높이
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  • 등록일 2025.06.17
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  • 직종구분 공사, 공무원
감정의 에너지’라고 믿으며, 이를 소모하지 않고 순환시키려 합니다. 7. 입사 후 안내직무에서 이루고 싶은 목표가 있다면 무엇인가요? 김포공항에서 고객이 길을 물을 때 “걱정 마세요, 안내 직원에게 물으면 바로 해결돼요”라는 신뢰를
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  • 등록일 2025.04.25
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  • 직종구분 일반사무직
감정노동자로 분류할 수 있는데, 이들을 위한 방안이 있다면? 3. 온라인 매장 고객을 오프라인 매장으로 유도하려면? 4. 친환경 녹색정책에 함께하기 위한 이마트의 방안 5. 이마트가 제휴를 한다면 어떤 기업이 좋겠는가 등등... 1. 당사에
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  • 등록일 2015.09.17
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직원이 있었나? 8 본인이 대학 시절부터 갖고 있는 좋은 습관이 있다면? 9 본인은 팔로워형 인재입니까? 리더형 인재입니까? 10 학교에서 문제가 생긴것이 있다면 어떻게 해결했는지? 11 지방 오지근무에 사는경우도 있는데 적응할 수 있는가
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  • 등록일 2023.06.29
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  • 직종구분 일반사무직
직원, 호프집 서빙 등 몇 가지 아르바이트를 했습니다. 육체적으로 힘든 것보다는 감정노동의 성격이 강한 탓에 정신적으로 참 많이 힘들었던 기억이 납니다. 그래도 그 경험을 통해 사회생활을 미리 체험해보면서 많은 것들을 배우는 계기도
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  • 등록일 2016.02.26
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  • 직종구분 기타
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