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내용 (1) 사실관계 (2) 판결의 주요내용 (가) 채용내정의 법적 성질 (나) 경영상 이유에 의한 채용내정취소의 정당성 3. 본판결의 검토 (1) 채용내정의 법적 성질과 관련하여 (2) 경영상의 이유에 의한 채용내정취소의 정당성과 관련하여
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  • 등록일 2007.10.18
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경영상 이유에 의한 채용내정취소의 정당성, 노동법률, 중앙경제, 1999 * 박종희, 경영상이유에 의한 고용조정의 기초 및 그 절차와 관련한 몇 가지 검토, 노동법학 제7호, 1997 * 박홍규, 근로기준법론, 삼영사, 1998 * 박상필, 근로기준법상의 해고
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  • 등록일 2009.07.22
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이유 없이 채용내정을 취소할 수 없다. 다만, 채용내정기간 중에는 현실적인 근로의 제공이 없으므로 채용내정의 취소사유는 통상의 해고사유보다 넓게 인정해야 할 것이다. 2) 근기법상 정리해고의 정당성 요건의 완화적용 채용내정을 취소
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  • 등록일 2010.12.21
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경영상 이유에 의한 해고와 정당한 이유 상기요건 충족 시 23조1항에 따라 해고한 것으로 본다. 1. 긴박한 경영상의 필요성(24조1항) 2. 해고회피노력(24조2항) 3. 합리적이고 공정한 해고기준의 설정(24조2항) 4. 근로자대표와 사전협의(24조3
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  • 등록일 2010.08.23
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)근로와 가산임금 10. 연차 유급 휴가 11. 취업규칙의 의의 12. 부당해고에 대한 다양한 구제제도 13. 직업능력개발법과 타 노동관계법에서의 용어 정의 비교 14.근로관계종료사유 15. 임금채권보장법에 의한 임금채권보장제도
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  • 등록일 2010.01.04
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논문 7건

채용 조건에서부터 남녀의 성에 의한 구별은 금지되어야 한다. 특정 자격 등의 관계없으나 남녀 혹은 기혼, 미혼 등에 의한 채용 조건의 제한은 수정되어야 한다. 다음은 배치 전환, 교육 훈련의 기회의 불평등도 명백히 금지되어야 할 것이다
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  • 발행일 2008.05.29
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정당성에 관한 연구, 고려대학교 법무 대학원, 2005 * 성두경, 불법시위 확산에 대한 고찰과 이에 대한 해결방안 모색, 교관논문집 제17 집, 2001 * 국회전자도서관 http://www.nanet.go.kr/ * 경찰청 평화적 집회ㆍ시위 포털 http://www.police.go.kr/peace/index.js
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  • 발행일 2009.06.25
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정당성을 부여함과 동시에 정권에 있어서 대응할 수 있게 해준 양날의 검과도 같았다. 그리고 湘鄂戰爭을 거치면서 대외적 위기를 거치면서 결국 내전의 모습을 한 남북대립에 있어 代理戰이라 할 수 있는 譚 · 趙戰爭을 거치면서 附北의 길
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  • 발행일 2010.11.07
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의한 노사자치에 맡길게 아니라 보다 적극적인 입법적 개선책이 필요하다. 2. 고용관계의 유지 사용자가 비정규직 고용의 이용을 선호하는 이유 중의 하나는 경제상황의 변동에 따른 고용조정의 용이성이다. 이를 법적인 측면에서 보면 해고
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  • 발행일 2008.08.25
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의한 체계적 교육실시·············· 33 2. 우수한 인력확보 및 무도과목 의무화························ 34 3. 무도교육 기피현상에 따른 개선방안·························· 35 4. 무도교육시설 및 무도
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  • 발행일 2011.09.16
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취업자료 50건

내정자가 있다. 그런 말들이 워낙 많은데 자대 흡수도 다 옛말이에요 (왜 중대도 이번에 자대생 거의 50%를 불합 시키고 연대도 30%를 불합 시켰으니) 그러니 그러한 말들에 의욕 잃지 마시고 최대한 열심히 준비하셔서 최종 합격하셨으면 좋겠
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  • 직종구분 의료, 간호직
내정자가 있다. 그런 말들이 워낙 많은데 자대 흡수도 다 옛말이에요 그러니 그러한 말들에 의욕 잃지 마시고 최대한 열심히 준비하셔서 최종 합격하셨으면 좋겠습니다. 최종면접에 가시게 된다면 꼭 웃는 얼굴로 목소리 또박또박하게 크게 !
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이유는? ▶이미 내정자가 있다는 사실을 알게 되었다. 당신은 어떤 자세로 면접에 임하시겠습니까? ▶성공하는 법은 개인적으로 무엇이라고 생각하는가? ★입사 후 포부, 목표, 10년 후 나의 모습, 향후 자기계발은 어떤 걸, 어떻게 하고 싶은
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내정자가 있다는 사실을 알게 되었습니다. 당신은 어떤 자세로 면접에 임하시겠습니까? 22 인사 파트가 사내에서 나아가야 할 조직 색깔이 있다면? 23 반드시 본인이 채용되어야 하는 이유 5가지만 말해봐요 24 증권회사의 업무내용이 무엇인
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채용되어야 하는 이유 5가지만 말해봐요 23 여행지 A, B 코스가 있습니다. 당신과 철수는 A 코스를, 영희는 B 코스를 가자고 합니다. 영희를 어떻게 설득하시겠습니까? 24 본인이 배운 것과 한진 해당 직무와의 연계성이 있나요 25 (성적에서
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  • 등록일 2023.06.29
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  • 직종구분 일반사무직
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