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경쟁 우위의 올바른 활용, LG경제연구원, 1996
김소영 외 3명, 부당해고 구제의 실효성 제고방안, 한국노동연구원, 2003
강수아, 경쟁우위 실현을 위한 경영혁신기법 정렬, 연세대학교, 2008
노병권 외 1명, 스위치 기반의 비정규적 네트워크에서의
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경쟁우위에 서다! http://isaiah3023.tistory.com/133
버즈, 손정의 새로운 도박 과연 성공할까?, 2010.8.10
[경영정보]
LG주간경재, 사업 구조조정의 올바른 방향, 백풍렬
DBR, 정우성, 꿈과 문화 결합된 IT가 미래 서비스 연다, 64호 2010.9.1
[도서]
마키노 다케
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올바른 선택이 될 수 없
다. 즉 비용/품질 곡선은 이런 점에서 한계점을 갖고 있기 때문에 절대적인
기준으로 활용할 수는 없다. 비용-품질 곡선과 경쟁우위
Ⅰ. 개요
Ⅱ. 비용/품질 곡선
1. 곡선의 구조와 의미
2. 곡선을 활용한 비교
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경쟁하는 구체적인 전략으로 기업이 경쟁에서 이기려면 경쟁대상기업보다 경쟁우위에 설 수 있는 전략이 필요하다. 그 경쟁우위를 확보하고 유지하는 전략이 사업부수준의 경쟁전략이다. 다각화된 기업의 사업부를 현금창출과 현금소요의
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경쟁 우위를 위한 인적자원관리론. 서울: 홍문사
신유근(1994). 조직행위론. 다산출판사.
이재규 외(2006). 디지털 시대의 인적자원관리. 문영사. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 전략적 인적자원관리의 의미와 유형
1) 전략적 인적자원관리의 의미
2)
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