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공기업은 정부의 지배와 보호를 동시에 받고 있다. 그러나 공공선택학파의 입장에서 보면 정부는 정치인과 관료에 의해서 구성되어 있다. 정부를 구성하는 정치인은 자기 지지 세력의 확보나 확대를 위하여 공기업을 이용할 수 있고 관료들
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요소로서 ①수지적합의원칙, ②자본의자기조달, ③이익금의자기처분을 그 요소로 한다
(4) 생산성 원칙
이것은 공기업이 노동의 생산성 향상을 위해 노력해야 한다는 것을 의미한다. Ⅰ. 공기업의 개념과 경영상의 근본 문제
Ⅱ. 공기업
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자기조달
3. 이익금의 자기처분
4. 소결
[4.] 요금
[5.] SH 공사의 재무ㆍ예산 회계
1. 재무
2. 회계
3. 예산
Ⅳ. 본론 3 - SH 공사의 경영평가
1. 지방공기업의 경영평가
2. 부실 지방공기업에 대한 조치
3. 지
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공기업의 설립목표를 달성하였거나 존속의 필요성이 상실되고 민간경제의 활성화를 위하여 공기업의 개선의 필요성은 중요한 정책과제로 등장했다.
그 결과 우리나라도 공기업의 경제적 효율성을 제고하기 위해 1983년 [정부투자기관관리기
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자기개발 시간 보장
휴가 본인 결제제도
2)기업문화의 대외적 성과
기업지배 구조 면에서도 기업 문화 변화의 과정 후 많은 성과가 나타났다. 공기업 시절 방만한 경영과 불투명한 기업 운영의 방식에서 벗어나 변화를 두려워하지 않고 긍정
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자기관의 물품관리에 관한 검사를 위하여 조달청에, 금융기관인 정부투자기관에 대한 검사를 위하여 한국은행 은행 감사원에 위탁하여 감사를 행할 수 있다.
나. 감사의 대상
우리나라의 경우 각 공기업의 설립법에 명문의 규정이 있는 경우
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자기 자신들 배만 불리기 위한 기업인지에 대 물음표가 붙는 상황이라고 생각합니다.
참고문헌-공기업원론, 저자 김용우, 형설출판사 2006년 1. 공기업의 의의
1)공기업의 특질
2)공기업의 정의
3)공기업의 장단점
2. 공기업의 분류
1)
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공기업의 설립목표를 달성하였거나 존속의 필요성이 상실되고 민간경제의 활성화를 위하여 공기업의 개선의 필요성은 중요한 정책과제로 등장했다.
그 결과 우리나라도 공기업의 경제적 효율성을 제고하기 위해 1983년 [정부투자기관관리기
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공기업의 설립목표를 달성하였거나 존속의 필요성이 상실되고 민간경제의 활성화를 위하여 공기업의 개선의 필요성은 중요한 정책과제로 등장했다.
그 결과 우리나라도 공기업의 경제적 효율성을 제고하기 위해 1983년 [정부투자기관관리기
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공기업을 매각할 것이 아니라 국민주나 관련산업체의 소유자나 종업원들에게 매각하는 것이 바람직하다.
특히, KT의 경우 국민의 설비비로 만들어지고 성장한 기업인데, 국민은 배제된채 재벌만을 살찌우고 국민들은 소외되는 결과를 초래한
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