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급성췌장염임을 인지하지 못하고 있다.
2. 질병의 원인과 관련된 요인에 대해 교육한다.
2-1. 병원 내 시설을 이용하여 음주의 악영향에 대한 시청각 교육을 1회 실시한다.
2-1. 대상자의 질병 발생의 근본적인 원인은 과도한 음주 습관에 있으나
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) 정의 ·급성 췌장염은 담석, 음주, 대사 장애, 약물, 복부 손상 등의 다양한 원인에 의해 췌장선 세포(이자의 외분비 세포)의 손상이 발생하고, 광범위한 간질성 부종, 출혈 등을 유발하는 췌장의 급성 염증성 질환 이다
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급성 췌장염을 진단받음(09/03).
N/V: 5~6회함(09/03).
09/01
09/02
09/03
횟수
1회
2회
5~6회
음주력: 20년간 7일중 6일은 소주 1.5병
목표
장기목표
단기목표
대상자는 퇴원 시 구역, 구토증상이 나타나지 않는다.
대상자는 2일 이내로 구역, 구토증상
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췌장염의 치료 방법의 하나가 금식이다. 그러므로 위산분비를 억제하기 위해 사용.
* 효능 : Proton - Pump Inhibitors 위벽 partial cell의 H+/K+ pump를 저해 하여 위산분비 억제작용을 가짐.
* 부작용 : 두통, 설사, 소화불량, 비염, 불면, 상복부통, 변비 등
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급성 췌장염이라는 파트가 주어졌을 때, 적잖게 당황도 하였고, 지식부족과, 임상경험이 없었기에 조금은 막막했었다. 췌장염에 대해서 내가 가지고 있었던 지식이라고는 문헌고찰의 일부분이 다였지만 이 케이스를 조사하게 되면서 더욱 광
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운동 필요시 움직임을 제안하지 않는 방안으로, 공기압에 의하여 팽창이완되는 복수의 에어셀을 이용하여 체중에 의해 발생하는 압력을 분산시키는 기능을 하는 상층부와 일정한 높이와 고른 압력 유지가 가능한 복층바닥 공간직물형 에어
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케이스 아기는 원래 정상아 였지만 황달이 병리적 황달로 진행하는 바람에 광선치료를 받았다. 이 아기의 가장 큰 간호문제는 잦은 구토와 황달이다. 구토에 대한 간호는 직접할 수 있어서 직접 수행을 했다. 신생아가 구토를 하면 굉장히 위
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케이스의 환자분을 통해 배운 것이 많은 것 같다. 환자분이 “오늘 하루를 내일 죽는 날 인 것처럼 살아라” 라고 하신 말씀에 많은 것을 깨달았고 몸이 불편하신데도 불구하고 열심히 병원생활하시는 모습을 보면서 힘이 많이 된 것 같다. 내
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/A
농흉, 폐렴, 폐농양, 편도염, 기관지염, 부비동염, 패혈증, 부스럼, 농가진 등
위막성 대장염, 설사, 쇽 등
Cravit
750mg/150ml/V
fluoroquinolone계 항균제
쇽, BUN상승, 신경계 및 위장관계 부작용
4/25
5% D/W
50ml/BT
탈수증 특히 수분 결핍시의 수분 보급,
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급성 출혈, cirrhosis
Billirubin Direct
0.6
0.0-
0.4
증가 : 간염, 간경화, 간암, 담도 폐쇄시
Albumin
3.4
3.8 - 5.3
감소 : 세균침입, 간장질환, 암, 영양부족
pH
7.547
7.35 - 7.45
증가 : 구토, 과다호흡, 열, 장폐색
Total Protein
6.1
6.3 - 8.3
【 문 제 목 록 】
㉠ 변비 con
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케이스스터디를 제공해야 한다. 더욱이 서울대학교는 세계적 교육 경쟁력을 더욱 키워나가기 위해 창의 연구 생태계 조성에 정책적인 지원을 적극 추구해야 할 것이다. 서울대학교 행정직원 자기소개서 2022년 신입 8급 자소서
1. [가치
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케이스스터디를 2년 넘게 진행했습니다.
6.동아리/사회봉사활동
간호 봉사회 소속으로 다문화 가족, 독거 할아버지, 할머니를 위한 봉사활동에 지속적으로 참여하고 있습니다. 간호학과 봉사회에서 저의 목표는 눈으로 확인할 수 있는 봉사활
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본문내용
◇ 현대캐피탈 면접 질문 모음 인성+직무
① 현대캐피탈 / 일반 digital 직무
1회사 전반의 수익 창출하는 사업에 관한 질문
2금융권 업무 경험은 있는지? 공백기에는 무엇을 했는지?
3케이스 스터디, 어떤 가정을 주고 그 가정에
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케이스 스터디도 제 전문성을 강화하는 데 중요한 역할을 했습니다. 예를 들어, 한 프로젝트에서는 실제 호텔의 서비스 개선을 위한 포괄적인 계획을 수립했습니다. 이 계획은 호텔 내 서비스의 질을 평가하고, 고객 피드백을 분석하여 서비
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수집할 것입니다. 설문 조사, 인터뷰, 케이스 스터디 등의 방법을 활용하여 조직 내부의 문제점을 진단하고, 이를 개선하기 위한 방안을 탐색할 것입니다.
다음으로 실험을 통해 특정 전략이나 조직 구조의 효과를 검증할 것입니다. 또한, 실
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