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행정책임론, 대영문화사 2005
김항규 저, 행정과 법, 대영문화사 2012 목차
1. 명문 규정의 책임기준 및 의무
1) 선서의무
2) 성실의 의무
3) 직무상의 의무
2. 명문 규정이 없을 때의 책임기준
3. 행정책임의 이념적 기준
1) 대응성
2) 국
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규정을 명문으로 규정하여 입법적으로 해결하는 것이 바람직할 것이다. Ⅰ. 논점의 정리
Ⅱ. 공의무의 승계 가능성
1. 명문의 규정이 있는 경우
2. 명문의 규정이 없는 경우
Ⅲ. 선의자 보호규정의 필요성
1. 문제의 소재
2. 학
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책임을 진다.
(5) 公務員의 懲戒責任
위법한 즉시강제권을 발동한 공무원에게 징계책임을 묻는 것도 질서강제권의 남용을 억제하기 위한 일종의 對應策이라 할 수 있다.
(6) 공무원의 형사책임
경찰관치기무집행법은 동법이 규정하는 措置를
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때문에 공사현장에 환경관리책임자를 의무적으로 고용하도록 하는 방안도 검토되어야 한다.
9. 처벌규정의 강화
환경영향평가가 부실하게 이루어진 경우에 환경영향평가 실시기관에게 적용되는 현재의 벌금이나 영업정지는 미미한 수준에
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학교운영위원회 관계
2. 운영위원 선출의 민주성 확보
3. 운영위원회 회의개최 최소 횟수 의무화
4. 효율적인 회의 운영
5. 학교 단위의 지역 실정에 맞는 교육 실시
6. 학부모ㆍ지역주민의 학교 교육행정 참여
Ⅷ. 결론
참고문헌
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