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내가 연구했던 모든 사례에서 성공한 CEO들은 전부 마이어 같은 리더십을 발휘했다. 데인 핸콕 록히드마틴의 회장 얘기도 빼놓을 수 없다. 직원들에게 동기부여를 해서 패배감에 젖은 1만3000명 직원의 행동 변화를 이끌어냈다. 모두의 예상을
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내가 만약 사장이라면 어떤 결정을 내릴 것인가?’ ‘내가 만약 사장이라면 이 문제를 어떻게 해결할 것인가?’ ‘내가 만약 사장이라면 무엇을 바꿀 것인가?’ 어떤 자리에서 어떤 일을 하든지 나 자신이 이 회사를 이끌어 나갈 최고경영자
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최고경영자로 취임 후 교육비가 너무 낮게 책정돼 있었다. 당시는 회사가 매우 어려운 상황이었기 때문에 교육비 확보에 앞서 먼저 강화한 것이 바로 직원들의 독서교육이다. 이를 위해 취임 직후 서 사장은 곧바로 사내 독서토론회인 ‘무녀
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라면 이라는 가정하에 나는 뭐에 비중을 더 두겠다고 말한 것뿐이다. 책을 읽으면서 나 자신에 대해서도 더 많은 생각을 가지게 되었으며, 나중에 몇 년이 지나 후에 읽어본다면, 정말 내 살아온 길을 되돌아 볼수 있는 그런 좋은 책인것같다.&
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않을 까 싶다.
최고경영자 예수 JESUS를 읽고
제목 : 예수님의 리더쉽
학년 :
학번 :
이름 : 1. Jesus CEO, Chief Executive Officer (최고 경영자 예수)
2. 예수란?
3. 예수님의 생애
4. 예수님에게서 배울 수 있는 리더쉽
5. 성경 속에서의 경영
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