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시간단축투쟁
1.한국의 고용구조에 대한 문제제기
2.자본의 논리
3.한국 노동운동 방향정립 요구
Ⅷ. 투쟁과 자동차산업정상화투쟁
1. 자동차연맹의 승리
2. 승리의 요인
1) 올바른 전술구사
2) 자동차 연맹의 강고한 투쟁전선 구축
3) 민
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노동권, 한국여성학회
◈ 김사현(2009), 여성노동자의 고용조건과 출산, 한국사회복지정책연구원
◈ 방민희(2011), 여성의 삶과 노동의 권리를 위해, 무엇을 할 때인가, 사회진보연대
◈ 아시아인권위원회 외 1명(2002), 여성 가내노동자의 인권,
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노동권 보장 정책의 핵심 법률로, 근로자의 근로 조건을 규정하고 있습니다. 이 법은 최저임금, 근로시간, 휴가, 해고 절차 등을 명시하여 근로자의 권리를 보호합니다. 예를 들어, 최저임금제도는 근로자가 최소한의 생활을 유지할 수 있도록
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시간제근로의 현황과 정책, 산업노동연구, 2011.
진종순·장용진, 공직사회 유연근무제의 발전방안에 관한 연구, 한국인사행정학회보, 제9권 제3호, 2010.
진종순, 영국과 우리나라 공공부문 유연근무제의 비교연구, 국가정책연구, 2012.
행정안
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노동권에 대한 이론적 논의와 국가 간 비교, 한국사회복지연구소
2. 김현미(2000), 한국의 근대성과 여성의 노동권, 한국여성학회
3. 방민희(2011), 여성의 삶과 노동의 권리를 위해, 무엇을 할 때인가, 사회진보연대
4. 정지현(2004), 다시, 여성노동
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노동권 문제 해결
▶ 김 진 현 (인제대 보건행정학부 교수)
- 국가자격증의 우려 : 자격시험 통과하지 못할 경우 진입장벽으로 오히려 중년층 간병 일자리를 확보하지 못할 수 있으므로 시험을 통한 자격증은 검토요망
- 고용문제 : 공적기관
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