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노조의 지원에 관한 내용입니다.
. 노조는 노조운영에 관한 나의 기여도를 인정한다.
20. 노조는 나의 추가적인 노력에 대해서 감사를 표하지 않는다.
21. 노조는 나의 목표와 가치를 크게 고려한다.
22. 노조는 내가 표시하는 어떤 불만도 무시
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참가자의 시장 세분화와 고객만족에 관한 연구, 한국와인 소믈리에 학회, 2007.
방진식 조경숙, 국내 와인 소비 시장 수요 예측에 관한 연구, 외식경영연구, 한국외식경영학회 , 2001.
오정환, 호텔 마케팅 전략, 기문사, 1996.
최성만, 호텔 및 외식
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노조없는 기업경영”, 신어림
김선봉 외, ‘조직행동론’, 서울 : 민영사, 2002.
박재린, 『현대조직론의 이해』, 무역경영사, 1998
박운성, 1998,『현대조직 행동』, 박영사
박연호, 2002,『조직행동론』, 박영사
박연호, ‘조직행동론’, 서울 : 박
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경영의 원인과 근원적 대응과제」, 서울대학교 행정대 학원 제342회 정책&지식포럼 발표문.
임상훈배규식강병식(2004),「공공부문 구조조정과 노사관계 안정화」,한국노동 연구원.
조성봉 외(2011), 「이명박 정부 정책평가 및 선진화 과제」, 한
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참가자의 현대자동차그룹에 대한 인식변화 설문지
서울과학기술대학교 글로벌경영 조혜림
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1) 해피무브 참가자의 현재 나이
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