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가지 방면에서 사회와 조직문화란 내용에 관해 생각해 보았다. 부자인 부모로부터 선택받아 태어나지 않는이상 회사라는 조직문화속에서 순응해가며 살수밖에 없는 우리들은 필히 사회화를 학습해야한다. 이책은 그런면에서 사회 초보자들
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가지의 경영에 대한 질문을 던진다.
당신의 경쟁상대는 어떤 상태인가?
3년 간 경쟁상대의 성과는 어떠한가?
그 기간 동안 우리의 대응은 어떠했는가?
앞으로 경쟁상대의 전략은 어떠한가?
우리의 이기기 위한 전략은 무엇인가?
벽 없는 조직
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있는 내용은 꼭 부유해지는 방법에는 국한되는 것은 아니라고 생각한다. 이 책은 자신이 진정으로 원하는 모습대로 살아가는 방법을 제시하고 있다고 본다. * 부의비밀 실행편을 읽고
* 책에대한 감상
* 부의 진실은 무엇인가
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있는 일터에서는 구성원들이 비록 서로 다른 입장에 있다고 하더라도 서로에 대한 이해가 높을 뿐 아니라 서로 돕고자 하는 경향이 강하다. 또한 신뢰가 높은 일터에서는 구성원들이 서로 직급이 다르더라도 서로 상대방을 신뢰하고 도와주
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독자 스스로를 돌아본다면 성공이나 생존은 차치하고라도 사회생활에 큰 도움이 될 것이다. * 회사가 붙잡는 사람들의 1% 비밀을 읽고
* 쉬우면서도 어려운 직장내 생존 비법
* 사회 인생의 교과서
* 흘려서는 안될 인생멘토의 조언
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업무를 처리하는 직원으로 보아 더욱 신뢰하게 될 것이다.
이렇게 업무처리를 높은 수준으로 끌어 올리는 직원이 된다면 무턱대고 덤비는 직원과 이질화될 뿐만 아니라 회사는 당신을 필요로 할 것이다. 내용
찬반의견
전략
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당신의 삶을 바꿀 12가지 음식의 진실 . 사이언스 북스
- John Aston . A choclate a Day Keeps the Dotor Away .
참고 웹 사이트.자료
-www. yorizori.com
-초콜릿을 먹으면 행복해진다 /한계레21.2004-11-02
-네이버 백과사전 서론
본론
1장 ;초콜릿의 기원
2장
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배려라고 생각이 든다. 하고 싶다면 최고가 되라. 아니 최고가 되는 수밖에 없다. 최고가 돼서 자기가 처음에 하려고 했던 것을 잊지말고 꼭 잡았으면 하는 생각을 하게 된다. 이책을 읽음으로 많은 것을 배울수 있는 기회가 된것 같다.
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알아라
제2법칙 : 자신을 이해하고, 자신의 한계를 알아라
제3법칙 : 자본주의를 이해하라
제4법칙 : 빠르게 시작하라
제5법칙 : 자신의 목표를 명확히하라
제6법칙 : 용기와 열정을 가지고 행동하라
제7법칙 : 부를 나누어라
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것은 다르다. 이것이 서로를 소유하는 일을 어렵게 한다. 친구도 자신만의 비밀이 있는 법이며, 아들에게도 아버지에게 말할 수 없는 일이 있다. 그러니 모든 것을 알게 하거나 모든 것을 감추려면 그때그때 사람을 가려서 상대하라. 없음
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