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개인들에게 적절한 동기부여와 아울러 각 개인의 노력이 집단의 과업 달성에 있어서 중요한 위치에 있음을 인식시켜야 할 것이다. Ⅰ. 들어가며 Ⅱ. 링겔만 효과와 사회적 나태(social loafing) Ⅲ. 사회적 나태의 극복 Ⅳ. 마치며
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효과를 ‘링겔만 효과’라고 한다. 사람은 이러한 환경에서 ‘들러리’가 쉬운데, 이와 같은 현상을 사회적 태만(social loafing)이라고 하며, 지도자는 팀원의 사회적 태만을 극복하고 사회적 조장을 촉진하기 위해 브레인스토밍(brain storming), 자
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사회적 나태라고 한다. 이러한 현상을 막기 위하여 개인별 업무 분장과 직무기술서, 책무성을 묻는 조치를 취하고 집단의 크기를 최적화하여 여유인력을 가급적 줄이는 것이 효과적이다. 3. 집단의사결정 기법 (질과 정확성 향상) (1) 브레인
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  • 등록일 2008.01.10
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링겔만효과 & 집단에서의 생산성손실예방 3) 집단의 응집력 4) 집단의 의사소통망 5) 리더십 4. 미래 전망 5. 집단의 의사결정단계 1) 오리엔테이션 단계 2) 토론 단계 3) 의사결정단계 4) 실천단계 6. 집단의사결정의 장,단
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  • 등록일 2007.03.31
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수 없는 상황으로까지 몰고가는 것이다. 이제부터는 ‘나부터’라는 생각으로 임하자. 나부터 솔선수범하고, 나부터 최선을 다하자. 그러면 어느새 ‘사회적 최선’의 효과가 그 조직에 퍼져 있을 것이다. 1. 서론 2. 본론 3. 결론
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  • 등록일 2007.02.28
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논문 22건

Social Indicators, 2005 최숙희김정우, “획기적인 출산율 제고방안”, 삼성경제연구소, 2006. 9 한국과학기술정보연구회, “복지대국 스웨덴의 가족 정책”, Techno Leaders\' Digest, 제16호, 2004. 9 .7 한국노동연구원, 통계프리즘 “여성고용률이 높은 국
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  • 발행일 2008.12.10
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분석 기업의 CSR 변화 과정 기업의 CSR 문제점 분석 기부관련행사 동향 대안제시 박람회 운영 시뮬레이션 기대효과 박람회 개요 Vision, Mission, Value 중장기전략 업무분장 참가유치전략 세부프로그램 소개 Conclusion
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  • 발행일 2015.07.06
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청소년 자원봉사활동 2. 자원봉사 활동 만족도 3. 자원봉사 영향요인 Ⅳ. 청소년기 자원봉사 경험의 교육적 성격 1. 복지교육으로서 청소년 자원봉사활동 2. 청소년 자원봉사활동의 교육적 효과 Ⅴ. 논의 및 결론 참고문헌
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사회적 책임(CSR)과 노동: 이해관계자론적 접근”, 노동저널, 6: 24-38. 허인구(2009). 한국기업의 사회적 책임 경영과 경쟁우위, 부산대학교 일반대학원 박사학위논문. Bowen Howard(1953). Social Responsibilities of the Businessman, 1st ed, Ethics and economics of society
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  • 발행일 2012.09.03
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  • 저자
Social Indicators, 2005 최숙희김정우, “획기적인 출산율 제고방안”, 삼성경제연구소, 2006. 9 한국과학기술정보연구회, “복지대국 스웨덴의 가족 정책”, Techno Leaders\' Digest, 제16호, 2004. 9 .7 한국노동연구원, 통계프리즘 “여성고용률이 높은 국
  • 페이지 41페이지
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  • 발행일 2006.10.12
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취업자료 31건

링겔만 효과가 생겨난 것이 소속감의 깊이에 따른 결과라 생각합니다. 저에게 있어서는 전혀 나타날 수 없는 효과입니다. 항상 깊은 소속감을 토대로 공사를 위한 인재가 되어 희생하며 발전하고, 성장하는 모습을 갖겠습니다. 6. 면접기출문
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  • 등록일 2014.04.25
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  • 직종구분 일반사무직
링겔만 효과가 생겨난 것이 소속감의 깊이에 따른 결과라 생각합니다. 저에게 있어서는 전혀 나타날 수 없는 효과입니다. 항상 깊은 소속감을 토대로 공사를 위한 인재가 되어 희생하며 발전하고, 성장하는 모습을 갖겠습니다. I. 2018 한국
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  • 등록일 2019.11.15
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  • 직종구분 공사, 공무원
역사의 항로를 항해해온 하림” “기업을 생각하는 마음과 소속되어 있다는 깊은 열정을 바탕으로 링겔만 효과가 미치지 않는 존재가 되겠습니다.” “입사 후 기업을 지탱하고, 이끌어가는 존재로의 성장을 이루어 내겠습니다.”
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  • 등록일 2014.04.07
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  • 직종구분 일반사무직
사회적 지지의 조절효과를 검증합니다. 스트레스 측정도구로는 Clinical Practice Stress Scale, 전문직 정체성은 Professional Identity Scale for Nursing Students, 사회적 지지는 Multidimensional Scale of Perceived Social Support를 사용할 예정입니다. 수집된 자료는 SPSS 및
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  • 등록일 2025.05.13
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  • 직종구분 기타
사회적 책임(Corporate Social Responsibility)을 수행하기 위하여 기업이 전반적으로 행하는 경영을 말한다. 국민건강보험공단 고객만족경영 국민건강보험공단 지역본부 경인지역본부 경인지역본부는 경기도와 인천광역시의 건강보험사업을 관장
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  • 등록일 2019.11.21
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  • 직종구분 기타
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