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무역경영사 2004 P68~78 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 학습의 개념정의
2. 학습의 주요 요소
(1) 행동의 변화
(2) 영구적 변화
(3) 연습과 경험
(4) 강화
3. 학습이론
(1) 행동적 학습이론
(2) 인지론적 학습이론
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무역 학자 전국대회 발표논문집, pp 267-297.
5.박호용(2013), 신보호무역주의의 이론적 고찰과 대응방안에 관한 연구, 관세학회지, 14(3), 265-285.
6.설패패(2015), 중국의 제3자 결제산업에 대한연구. 우석대학교 대학원. 션지아, 김명숙(2016), 중국 전자
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이론 (무역경영사) 사회복지조직의 개념
사회복지조직이론
고전이론
1,Weber의 관료제(Bureaucracy)이론
2, 테일러의 과학적 관리론
3, Fayol의 관리이론
인간관계이론
1. 인간관계이론(human relations theory)
2, McGregor (1965)의 XY이론
3.
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이론적 배경과 문헌 연구
제 1 절 부도의 정의와 부실화 과정
1) 부도의 정의
2) 부실화 과정
제 2 절 부도 관련 법규
제 3 절 문헌 연구
1) 부도 예측
(1) Beaver의 단일변량분석
(2) Altman의 다변량분석에 의한 도산예측
(3) Ohlson의 Logit Model
2)
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무역경영사, 2005
이병진(2003), 새로운 교육의 패러다임 교육리더십, 학지사
앤드류 브라운, 차재호 역(2001), 세계가 찾는 리더십;현대편, 현대미디어, 2001
유한동(1980), 리더쉽의 이론과 실제 Ⅰ. 개요
Ⅱ. 지도성(지도력, 리더십)의 개념
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과정에 적극적으로 참여하여 우리의 이익을 반영시킬 뿐만 아니라 대응책을 마련하여야 할 것이다.
2 참고자료
(1) 다국적 기업의 해외직접투자이론/저자 : 노택환/출판사 : 학문사
(2)
http://myhome.hanafos.com/%7Emadeweb/fdi.html
(3) 국제무역의 이해/
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이론
1. 대리인 관계의 정의
2. 대리인 문제 발생원인
1) 노력의 회피(effort aversion)
2) 특권적 소비(perquisite consumption)
3) 시간 개념의 차이(horizon problem)
4) 위험관의 차이
Ⅲ. 기업소유구조와 내부비효율성
Ⅳ. 기업소유구조와 외부대주주
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연구방법 및 내용구성
□ 본 론
○ 경력개발의 이념
○ 이론적 배경
○ 국내외 주요 동향 및 기업체 현황
○ 기업체 사례
○ 비교사례
□ 결 론
○ 시사점 및 의의
○ 경력개발제도의 개선방향
□ 참고문헌
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무역
Ⅷ. 교육의 문제점
1. 학력 및 학벌 중심의 사회(유인구조 형성)
1) 자본주의 사회의 배분적 경쟁의 논리
2) 학력, 학벌중심 사회의 역사적 배경
2. 학연사회(유인구조 형성)
3. 높은 교육열의 허구
4. 잘못된 교육운영
5. 교육에 대한
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2. 갈등의 원인
3. 갈등과정
4. 갈등유형
5. 갈등관리
6. 갈등의 역할
7. 조직 내 갈등의 사례
Ⅱ. 권력과 정치적 행동
1. 권력
2. 조직에서의 정치적 행동
3. 권력, 정치적 행동 및 협력의 활용
4. 조직 내 권력과 정치적 행동 사례
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