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리더십, 영국사학회
이종률(1996), 우리사회에서 법의 지배에 관한 연구 : 박정희집권시기를 중심으로, 동의대학교법학연구소
이쳐 외 2명(1970), 독재자열전,<베니토 무솔리니>, 사상계사
채진원(2010), 민주노동당의 변화, 한국정당학회
한상
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리더십 - 21세기 새로운 리더십 패러다임』, 창민사, 2000
12. P. Hersey ＆ K.H. Blanchard, 김남현 역,『조직행동의 관리』, 경문사, 1989
서론
본 론
1. 리더십의 정의
2. 리더십의 기능
1) 사회 정치적 관점
2) 관리적 관점
3) 조직행동적 관점
3. 리더십
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리더십을 보인다. 자신이 주도적이기 보다는 중간관리자와 실무자에게 위임하고 자신이 필요할 때만 개입하는 리더십을 발휘하는 스타일이다. 생산 환경문제의 관점으로 보면 개선의 여지가 많아 보이지만 조직구성원간의 연대와 같은 인간
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리더십의 기본", LG 경제연구소, 2009 Ⅰ. 리더십의 정의
Ⅱ. 리더십과 관리
Ⅲ. 리더십 효과성
Ⅳ. 리더십 연구의 접근 관점 및 주요 변수
Ⅴ. 리더십 연구의 분석수준
1. 개인 내 과정
2. 일대일 과정
3. 집단(팀) 과정
Ⅵ. 조직
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대통령은 국제경제학 공부를 잘못했다, 한국사회과학연구소
조성한(2011), 한국 사회복지의 역사 : 정책도구적 관점에서
조성한(2011), 한국사회복지역사: 정책도구적 관점에서, 한국정책학회 추계학술대회
표준화연구회(2010), 쉽게 쓴 행정학용
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를 완수하며, 조직 내 협동심과 일체감을 조성하고, 조직 내 갈등의 조정과 해결을 해야 한다. 관리적 관점에서는 조직 내부를 관리하기 위한 기능에 초점을 두어 기획, 조직, 지휘, 통제기능을 담당하는 모든 행위를 리더십으로 본다. 리더가
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전직대통령 1948-1960(1-3대)
윤보선 전직대통령 1960-1962(4대)
박정희 전직대통령 1963-1979(5-9대)
최규하 전직대통령 1979-1980(10대)
전두환 전직대통령 1980-1988(11-12대)
노태우 전직대통령 1988-1993(13대)
김영삼 전직대통령 1993-1998(14대)
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조직행동학의 리더십 분야에서 본격적으로 논의되기 시작했다.
(4) 거래적 리더십
거래적 리더십은 개인의 이기적 관심을 자극하여 부하를 동기화 시키는 방법이다. 선거출마자들은 각종 공약 사업을 내결어서 주민들의 표와 거래를 한다. 회
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경우, 해당 직무에 대한 자신감과 만족도가 증가할 수 있다. 또한, 개인이 자신의 업무에 대해 계속해서 학습하고 발전할 수 있는 기회를 가지는 경우에도 직무만족도가 향상될 수 있다.
(2) 조직적 관점
조직적 관점은 조직의 문화, 리더십, 보
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조직의 구성원으로서 내적으로 관리의 중추 역할을 수행해야 한다. 상하 직급의 의사소통 경로 및 완충역할 그리고 상충되는 의사와 이해를 조종 통합하는 능력이 곧 대내적 리더십의 요체라고 할 것이다.
여섯 번째로, 다른 한편 여성 리더
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