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간호사의 직업성숙도를 향상시키기 위해 지도자의 현명한 선택과 판단이 필요할 것이라고 생각한다.
5. 참고문헌
이상미 외, 간호지도자론, 한국방송통신대학교출판부, 2005
남정걸, 교육행정 및 교육경영, 서울:교육과학사, 1991 1. 허시와
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어디에 속하느냐에 따라서 구성원의 평가에 큰 영향을 미친다는 것을 알게 되었다. 최고 경영자가 X이론적, 미성숙에 속하는 사람이면 구성원 또한 신규간호사처럼 Y이론적, 성숙에 속하는 사람이였다가도 2-3년차가 되면서 울분에 쌓이고 무
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간호사 3명의 봉사요원 1명의 도우미가 근무하는 종합검진센터로 요즘 검진하는 손님의 수도 많아지고 병원 안에 공사가 겹쳐지면서 이런저런 complaint이 많아 지고 있는 상황이다.
<complaint의 원인>
하루 예약손님이 40명을 넘으면서 순서
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지도자 기능 파악 및 작업유형
결론
부가설명 - 나의 생각
참고자료 서론
I. 조직의 공통적인 구성요소
II. 조직 구조의 유형 및 장 ․ 단점
1. 단순구조 (simple structure)
2. 기계적 관료구조 (mechanic bureaucracy)
3. 전문적 관료 구조 (professio
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지도자가 되기 위해서는 많은 노력과 지식이 필요함을 깨닫게 되었다. 그리고 나는 어떤 지도자가 될 것인가에 대해 한번 쯤 생각해본 계기가 되었던 것 같다.
Ⅳ. 참고문헌
고문희외 2002 간호지도자론 방송대출판부
변창자외 2002 간호관리학
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간호사의 피로도, 중앙의학, 1984
이혜정, 밤번근무자의 신체적 증상 및 적응도에 관한 연궈, 한양대학교 행정대학원 석사학위논문, 1986
이원희, 임상간호사의 밤근무 피로도에 영향을 미치는 요인조사연구, 연세대학교 교육대학원 석사학위
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Ⅰ. 서론
1. 연구의 필요성
2. 연구의 목적
Ⅱ. 문헌고찰
1. 교대근무
2. 근무만족도
Ⅲ. 연구방법
1. 설계
2. 연구대상자
3. 연구 도구
4. 자료수집방법
5. 분석방법
6. 연구의 제한점
Ⅳ. 연구결과 및 고찰
1. 연구대상자의 인구사
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간호사의 피로도와 하지부종에 미치는 영향
-민인영(2001, 계명대학교 대학원 간호학과 석사논문)
Ⅶ. 부록
안녕하십니까?
저는 OO OO 병원에 근무하는 간호사로 통신대 졸업 논문을 준비하고 있습니다.
먼저 바쁘신 중에도 본 조사에 참여해 주
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Ⅰ. 서 론 …………………………………………………………………… 1
1.1 연구의 필요성 및 목적
1.2 연구 범위 및 연구 방법
1.3 연구의 제한점
Ⅱ.이론적 배경 …………………………………………………………………2
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간호사의 직무만족도에 관한 연구. 한양대학교 행정대학원 석사학위논문.
<부 록>
설 문 지
안녕하십니까?
저는 방송통신대학교 간호학과에 재학 중인 4학년 생으로 학위논문을 준비하고 있습니다.
본 설문지는 병원에 근무하시는 간호사
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력을 중시하며 서로의 역할을 존중하는 문화를 만들어가는 것 역시 중요한 노력입니다. 장기적으로는 간호사 지도자를 꿈꾸며 조직 내에서의 역할도 넓혀 가고 싶습니다. 이를 위해 리더십 역량을 키우고, 병원 내 다양한 프로젝트에 참여하
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간호장교로서 가장 중요한 역할 중 하나라 생각합니다. 또한, 군 내에서 간호 업무를 효율적으로 관리하고, 병사들에게 최고의 의료 서비스를 제공하는 것이 제 목표입니다. 장기적으로는 군에서의 경험을 바탕으로 의료 분야에서 지도자로
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책임지는 간호장교로서 최선을 다할 것입니다. 1. 가정 및 성장환경
2. 성장과정 (학교생활, 동아리활동, 학생회경험, 봉사활동 등)
3. 자아표현 (성격, 좌우명, 인생/가치관 등)
4. 국가관 / 안보관
5. 지원동기
6. 비전과 포부
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한 개는 간호사로서의 전문성을 확립하는 것과 동시에, 더 나아가 간호교육 및 지도자로 성장하는 것입니다. 후배들을 위해 지식을 나누고, 의료현장의 어려움을 함께 해결하는 역할도 수행하고 싶습니다. 이를 위해 교내외 세미나나 워크숍
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간호 서비스를 제공하며, 지역사회 건강 수준 향상에 실질적 도움을 줄 것입니다.
교육 분야에도 관심을 가지고 있어, 간호 교육자 및 멘토로서 후학 양성에 힘쓸 예정입니다. 효과적인 간호 교육 프로그램을 개발하고 임상 실습 지도자로서
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