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론
II. 본 론
1.전략계획이 무엇인지 설명 (전략계획의 과정 포함) 하고, 의료조직에 전략계획을 도입해야 하는 이유 및 전략계획의 장점들을 나열하시오
(1) 전략계획이 무엇인지 설명
(2) 전략계획의 과정
(3) 의료조직에 전략계획을 도
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론)
참고문헌
[조직이론] / 오석홍 / 서울:백영사 / pp.3-23
[A1+ 경영학 개론] / 신경숙 저 / (주)에이원플러스출판 / p.37
[전략격영시대의 경영학]/ 오준석,설원식 공저/ 웅진세무대학출판부 /p.53-54
[알파 플러스 행정학] / 위계점 저 / 민영미디어 /p
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경제개황 』 Ⅰ. 서 론 - 국가정보
1. 자연지리
2. 정치행정 체계
3. 사회문화 체계
4. 우리나라와의 관계
Ⅱ. 말레이시아의 경제동향
1. 최근 경제지표 - 경제특징
2. 최근 경제현황
3. 미래의 경제전망
Ⅲ. 결 론
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;사회복지이론
I. 사회복지의 이론적 관점
1. 기능이론
2. 갈등이론
II. 사회복지이론(사회복지행정이론, 사회복지정책이론)
1. 사회양심론
2. 사회통제이론
3. 종속이론
4. 합리이론
5. 사회정의론
6. 테크놀로지이론
* 참고문헌
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통제의 결과인가?”, 한국사회복지정책의 변화과정 분석.
박경일 외, 사회복지학 강의, 양서원, 2009
이용환, 사회복지정책신론, 대왕사, 2011
사회복지정책론/원석조/공동체/2010엄미선 외, 사회복지시설 운영론, 시그마프레스, 2008
사회복지정
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개요
Ⅱ. 영향평가의 일반적 절차
1. 영향의 식별
2. 영향분석
3. 영향평가
Ⅲ. 환경영향평가
1. 운영형태
2. 한계
Ⅳ. 인적자원영향평가
1. 인적자원영향평가의 개념
2. 인적자원영향평가의 효용
Ⅴ. 성별영향평가
참고문헌
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빈도 분석
2. 성별에 따른 정서, 사회성 및 생활태도의 변화
3. 학년에 따른 정서, 사회성 및 생활태도의 변화
4. 체육활동 참여수준에 따른 정서, 사회성 및 생활태도의 변화
Ⅴ. 논 의
Ⅵ. 결론 및 제언
1. 결론
2. 제언
【참고문헌】
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론의 논리를 적용하기에는 한국 국민의 참여의식이 아직 낮은 것이 사실이다. 그러나 신뢰할 수 있는 외부적 통제의 확보가 신공공관리론의 선결조건이라는 Shick(1988)의 주장대로, 한국행정개혁과정에 신거버넌스론의 행정개혁논리가 반드시
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행정개혁은 신공공관리론의 논리에 의해 주도되지 않았다는 것이다. 여기에서 중요한 사실은 한국의 행정개혁이 신공공관리론에 기초하지 않는 이유가 관료들의 개혁에 대한 저항과 정치권의 무관심 때문이라는 사실이다. 따라서, 신공공관
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통제할 필요가 있다. 1. 신공공관리론과 신공공서비스론의 주요 변수 비교
1) 공공서비스 공급자에 대한 관점
(1) 정부의 역할
(2) 행정기관(조직)의 역할
(3) 관료의 역할
2) 공공서비스 수요자에 대한 관점
(1) 수요
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