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정책토론회(2008) 대한병원협회지
조성현 외 3인(2008), 입원환자 간호관리료 차등제 도입이후 간호사 확보수준의 변화 , 간호행정학회지 14-2
의료서비스 질 향상을 위한 병원인력충원 방안 모색 국회 대토론회(2008) 전국보건의료산업노동조합
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간호인력의 수도권 대형병원 집중현상으로 인한 지역간 의료 불균형 심화 - 보건의료 인적자원 정책
Ⅰ. 논의의 필요성
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≪ 글 - 그림 파일 ≫
Ⅰ. 논의의 필요성
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정책 참여 요구강화, 부처간의 조정 필요성 확대 등 보건복지부 조직 규모의 확대가 불가피할 전망이다. 일반 국민 대부분의 일상생활과 직결되는 업무를 수행 중인 보건복지부는 노동부·행자부·과기부·산자부·인적자원부·재경부·기획예
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정책 방향
3. 실버산업관련 단체의 동향
4. 일본 개호보험제도하의 실버산업
Ⅲ. 우리나라 고령친화산업 육성정책의 움직임
1. 고령친화산업의 도입 경과
2. 고령친화산업 활성화 전략
3. 고령친화 산업의 실태와 전망
Ⅳ. 한
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정책을 폄으로 인해 미래를 장담할 수 있을 것이다. 의료보장제도 : 노인장기요양보험제도정책의 결정과정분석
1. 노인장기요양보험제도의 이슈화 및 아젠다 형성(1999.10 ~ 2003.2)
2. 노인장기요양보험제도 관련내용의 대안형성과정
3
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의료서비스 개방과 국내병원산업의 대응전략”, 연세대학교 보건대학 원 석사학위 논문, 1994.
25. 김승용, “우리나라 항공사의 고객만족경영에 관한 연구”, 부산대학교 경영대 학원 석사학위 논문, 1994.
26. 김형식, “조직내 효율적 인적자원
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자원인 나라
Ⅱ. 고령화 시대의 도래
1. 출산율과 기대수명의 변화
2. 베이비붐 세대의 고연령자층 진입
Ⅲ. 고령화 시대의 노동복지정책
1. 노동력 공급 둔화 및 고령화
2. 고령사회형 노동복지정책 제시
Ⅳ. 고령화 시대의
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정책경영대학원 석사학위논문.
2003.
천경미.“우리나라 고령자 고용촉진정책의 문제점과 개선방안에 관한 연구”.대전대학교대학원 석사학위논문.2004.
3. 보고서 및 기타자료
한국보건사회연구원. “2004년도 전국 노인생활실태 및 복지욕구
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보건복지가족부와 노동부 뿐 아니라 교육인적자원부, 문화관광부 등 관련부처간의 보다 체계적이고 조직적으로 맞벌이 가정을 위한 통합적 가정정책의 틀을 마련과 세부과제를 분담함으로써 업무의 효율성을 추진이 필요하다. 두 번째로 급
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정책과제」. 『KIET 산업경제』, 2006. 5.
보건복지부. 「오송생명과학단지 발전계획 수립 연구」, 2002.
보건복지부. 「첨단의료단지(의료클러스터) 조성방안 연구」, 2005.
산업자원부, 「바이오산업 경쟁력 강화방안」, 2002. 6
산업자원부. 「BIO
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인적성검사 출제사례 249
? "이런 면접이라면" 252
? 나는 왜 이기업에 입사를 하게 되었나? 253
? 기업 입사 준비를 위한 실전 지도 자료 안내 255
<표 차례>
[표 1] 의료기관의 경영철학이 중요한 이유 49
[표 2] 반드시 풀고 가야 통과하는 며
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지도 자료 안내 211
입사 준비, 어떻게 해야 실질적인 도움이 될까? 212
<표 차례>
[표 1] 의료기관의 경영철학이 중요한 이유 114
[표 2] 인성검사문제와 시사상식문제 125
[표 3] 출제문제와 답변요령에 대한 필독내용 141
[표 4] 구강청결제
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실전 지도 자료 안내 211
입사 준비, 어떻게 해야 실질적인 도움이 될까? 212
<표 차례>
[표 1] 의료기관의 경영철학이 중요한 이유 114
[표 2] 인성검사문제와 시사상식문제 125
[표 3] 출제문제와 답변요령에 대한 필독내용 141
[표 4] 구강청
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보건사무관]
박사 학위 취득 이후, 민간경력자 채용전형을 통하여 보건사무관으로 근무하는 것을 목표로 하고 있습니다. 보건의료정책 분야에서 보건사무관으로 근무하며 보건의료 관련 계획을 수립하고, 보건의료 관련 법령 및 제도를 운용
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보건기획 및 평가, 보건데이터베이스, 보건론, 보건복지정책, 보건사회학, 보건의료 공학, 보건의료연구방법론, 보건의료의사결정론, 보건의료인사관리, 보건의료인적자원관리, 보건의 료자료관리실무, 보건의료전략경영론, 보건의료전산실
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