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재의 당면한 문제에 내가 그리고 젊은이들이 그 문제에 다시 봉착하는 어리석음을 벗어나기 위해 현세대의 많은 노력이 필요하다 생각한다.
Ⅷ. 토의거리
1. 노인의 고용을 창출하기 위한 '노동시장의 유연화'는 바람직한가
2. 현재 제시되어
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효과에 대한 의문
Ⅵ. 캐나다 직업훈련(직업교육)의 사례
1. 개요
2. 고용훈련지원 체계
3. 실업자 교육훈련체계
4. 캐나다 실업자 교육훈련 특징
Ⅶ. 직업훈련(직업교육)의 개선 및 기대효과
1. 직업훈련의 개선 방안
1) 훈련 성과에 따
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사업주의 의견을 참고해 고용안정센터가 평가를 내리고 그 평가점수가 일정 기준 이상 되는 외국인 노동자는 본국으로 귀환 후 1년 뒤에 우선적으로 재취업의 대상이 되며 1차 노동기간과 마찬가지로 4년간의 노동기한을 주는 제도를 제안한
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기간
대기기간 설정은 행정비를 감축시킬 수 있고, 행정 처리를 하는 데 드는 시간을 확보하기 위함에서 대부분의 나라가 채택하고 있는데, 전산화의 진전으로 실직자의 고용경력 및 재취업 여부 등이 신속하게 확인되기 때문에 대부분의 국
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사업에서는 사업참여 기간의 확대, 보수기준의 인상, 전문적이고 안정적 일자리의 지속적 개발보급이 이루어져야 할 것이다.
다섯째, 노인의 고용정보 제한과 직업능력 개발 프로그램에 대한 접근도가 낮다. 노인들의 경우 현재의 노인취업
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재)
23)여성노인(한국여성개발원, 1993)
24)한국 노인복지학 강론(유풍출판사, 1998, 현외성외)
3. 한국 노인복지정책의 검토(한국보건사회연구원, 변재관)
4. 고령자 고용촉진을 위한 직업교육훈련 방안에 관한 연구 (최선미, 숭실대 노사관계대학
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효과
2. 미국의 효과 사례
3. 정보의 통합화에 의한 효과
4. 건설 CALS에 의한 효과
5. CALS에 의한 건설업에의 영향
Ⅴ. 건설CALS(칼스, 광속상거래)의 기본계획
1. 기본방향
2. 단계별 추진계획
3. 주요 추진사업
4. 소요재원 및 조달계획
5
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고용보장
3) 주거보장
4) 건강보장
5) 사회적 서비스
Ⅲ. 우리나라 노인복지사업의 문제점
1. 노인 생활안정정책의 문제점
2. 노인 의료보장 정책의 문제점
3. 재가노인에 대한 보건복지서비스 정책의 문제점
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기간별 현황
6. 국민기초생활보장제도 운영의 문제점
1) 수급자 선정기준의 문제점
2) 기초생활보장사업의 취약성
3) 전달체계의 비효율성
4) 전담공무원의 전문성 결여
7. 국민기초생활보장제도의 개선방안
1) 합리적 수급자 선정
2)
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재분배’라는 관점에서 다양한 고용·취업형태의 방침도 정책적으로 검토하고 있다. 정규직고용과의 균등대우를 확립해 적극적으로 단시간고용을 장려하는 국가도 있다. 근로시간 단축은 경제구조, 노동시장의 구조개선, 산업전반의 노동생
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