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고 표현되는 이러한 리더의 역할은 바로 이 책,<CEO가 된 청소부>의 주인공인 제임스 데스페인처럼 이루어져야 한다고 생각한다. 권위적이고 억압적인 방식이 아닌, 신뢰와 존중이 바탕이 되는 인간 경영. 그것이 진정한 리더쉽이라고 생
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고 빠른 스피드경영을 위해서 이다.
6. CEO의 리더쉽
한준석 사장은 대우맨 출신이다.
서울고와 서울대 경영학과를 졸업한 한사장은 80년 당시 선망의 대상이었던 종합상사 ㈜대우에 입사했다. 평소 비즈니스맨으로 존경하던 김우중 회장이
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리더십 (대 국회 관계)
소결론
최악의 상황과 권위형 지도자
권위형 리더십 (대 국민 관계)
촛불 정국과 권위형 리더십
민주형 리더십 (대 국민, 국회 관계)
09. 9. 3 개각
소결론
민주형 리더쉽 전환 노력, 상황 개선
민주형 지도자의 효
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고 글래드스턴은 빅토리아 시대의 자유방임의 주요한 건설자였지만 대처와는 달리 국가에 관한 유기체적 견해를 견지하였다.
Ⅵ. 윌리엄 글래드스턴의 리더십(리더쉽)
카리스마는 그 본질이 비합리적이다. 그것은 합리적인 설득에 의해 지도
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고, 국제 계약에 의한 국제화 전략을 설명하시오.
10. 레드오션과 블루오션이 지니는 전략상의 차이와 블루오션 전략을 경영전략에 어떻게 활용할 수 있는지를 설명하시오.
11. 직무설계란 무엇이며 동기부여를 위해서는 직무설계를 어떻
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고 적용하여 자신과 조직이 처한 위난을 극복하는 지혜를 활용해 봄이 어떨까 한다. 온갖 술수와 위계가 난무하는 이기적이고 부도덕한 사회의, 무한경쟁의 불확실한 시대에 진정한 리더쉽은 어떠한 것인가?
모두에게 일독을 권하고 싶다.
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고정관념(stereo-type)
선택적지각(selected perception)
피드백의 부족
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평가적 판단의 배제
고정관념의 배제
전체적 의미의 적극적 경청
피드백으로 확인 1절 경영지휘의 본질
2절 리더쉽(leadership)
3절 동기부여(Motivation)
4절 조정(coordinatin
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고 하고 싶은 말도 많게 하는 책이었다. 서비스에 열정이 있어야 보람을 느끼고 좋은 서비스가 되는 것처럼 내가 이 레포트에 쏟은 열정이 좋은 레포트를 만들 것이라고 믿는다.... ^^ □ 제 목 : 에버랜드 서비스리더쉽을 읽고
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고 있다. 아래 글은 앨빈 토플러의 저서 중에서 [제3물결]과 [권력이동]을 중심으로 하여 정리하였다.
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리더쉽 지
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리더십을 갖추었을 때 비로서 리더가 될수 있다고 할수 있다. 일반적인 리더의 형태인 거래적 리더와는 달리 변혁적리더쉽은 조직원 하나하나의 관심사를 이해하고 창의적으로 발전적인 행동형태를 유도합느로서 구성원을 포함한 조직의 변
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