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KOREAN AIR CARGO NEWS’, 2008-08-28
③ 세계 1위 항공 화물 수송업체 대한항공이 중국 최대 물류 회사 ‘시노트랜스’와 4385만 달러 규모 화물터미널 합작사 설립계약을 맺으면서 중국 물류시장 진출에 박차를 가하고 있음.
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항공화물 업계를 선도
최대한 부와 가치를 창조하여 주주, 종업원및
고객과 사회에 이를 공헌함으로써 공동의 번영을 추구 1. 기업소개
2. 주요사업
3. 인사제도
4. 기업회계분석
5. Korean Air Cargo
6. Korean Air Cargo전망
7. 당면과제
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KOREAN AIR
[장소] 몰디브, 스리랑카
[묘사] 몰디브의 풍경, 스리랑카의 유적을 묘사
[호기심] ‘바다와 하늘이 만나는 곳’,
‘화려한 왕궁을 짓고 살았던 왕’
[대표] 몰디브에서 ‘휴식’
스리랑카의 ‘문화유산
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서 경영을 만나다』, (2008), 이재규, 사과나무
『이나모리 가즈오의 아메바 경영』, (2007), 이나모리 가즈오, 예문
『2008 일본항공 연차보고서』, 2008, 일본항공
도쿄증권거래소 홈페이지, www.tse.or.jp
시사IN 홈페이지, www.sisainlive.com
JAL 홈페이지.
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항공 노동쟁의
가. 노동 쟁의 발생 과정
나. 노동 쟁의의 진행과 결과
2. 쟁의 조정 제도의 적용
Ⅳ 문제점 및 개선 방향
1. 대한 항공 노동쟁의 조정의 문제점
2. 노동 쟁의 조정 제도의 개선 방향
Ⅴ 결론 및 시사점
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항공기의 안전이 최고의 서비스인 만큼 언제나 손님과 항공기의 안전에 최우선을 둘 수밖에 없다.
③ 장애인 채용
대한항공은 장애인들의 자활능력을 북돋우기 위해 장애인을 채용해 예약접수업무를 수행토록 하고 있는데, 출퇴근의 어려움
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서 합격을 해야된다고 하였다. 이는 승무원들은 오랜 시간동안 비행을 하기 위해 체력관리가 필요하고 요통등의 직업병도 많기 때문이라고 하였다. 이 시설은 물론이고 대한항공의 사옥을 걸어다니며 전반적으로 느끼게 되는 것은 쾌적하고
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대한항공과 아시아나 항공의 외부 마케팅 전략과 내부 마케팅 전략을 시작으로 하여 SWOT를 분석하여 각 항공사의 강점과 약점, 위협과 기회를 살펴 두 항공사의 장 단점을 파악하여 장점은 더욱 더 배가하고 약점은 서로 보완하는 방향을 나
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when convinced
l Working for understanding and support of crewmembers
Critique
l Constructively reviewing plans and results
l Using crew feedback for learning purposes
l Developing a basis for improvement 1. CRM 훈련의 배경
2. CRM 훈련의 현재 ( 대한항공 CRM )
3. 훈련 후 나온 질문 내용
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대한항공 : 과다지원에 따른 채용일정 및 인력수급계획의 차질방지, 기내안정, 고령자 입사 시 인력운영의 효율성 저하
인권위 : 만26세라는 연령은 여승무원의 자질 유무의 절대적 판단기준 어려움, 동종업계 외국 항공사와의 비교에서도 제
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