|
있다.
3. 출처 및 참고문헌
- 김영태, 『기업 핵심인재개발 사례를 통한 직무순환이 인사고과 및 핵심인재 선정에 미치는 영향에 대한 연구』, 연세대학교 대학원 석사학위논문, 2008 1. 핵심인재의 특성
2. 나의 역량
3. 출처 및 참고문헌
|
- 페이지 3페이지
- 가격 3,700원
- 등록일 2018.03.09
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
인재관리와 조직성과 : 기업규모 및 종업원 참여제도의 조절효과, 대한경영학회, 2013
공두완, 핵심인재의 전략적 관리 : 기업과 공군 사례 비교, 한서대학교, 2014 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 핵심인재의 일반적인 특성
2. 선진기업에서 말하는
|
- 페이지 4페이지
- 가격 2,000원
- 등록일 2019.01.21
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
인재라는 것에서 인간관계가 중시되는 현대사회 조직의 특성과도 일치한다고 생각해 보았다.
Ⅳ. 참고자료
불확실성 시대의 창의적 인재키우기 이형우 저 | 한국생산성본부 | 2008.04.01. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 선진기업에서 말하는 핵심인
|
- 페이지 4페이지
- 가격 1,800원
- 등록일 2019.01.19
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
, 2016
-박오원 저, 핵심인재관리와 조직성과 : 기업규모 및 종업원 참여제도의 조절효과, 대한경영학회, 2013
-공두완, 핵심인재의 전략적 관리 : 기업과 공군 사례 비교, 한서대학교, 2014 1.
서론
2.
본론
1) 핵심인재의 특성
3.
결론
|
- 페이지 5페이지
- 가격 2,000원
- 등록일 2023.05.12
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
인재라는 것에서 인간관계가 중시되는 현대사회 조직의 특성과도 일치한다고 생각해 보았다.
Ⅳ. 참고자료
불확실성 시대의 창의적 인재키우기 이형우 저 | 한국생산성본부 | 2008.04.01. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 선진기업에서 말하는 핵심
|
- 페이지 4페이지
- 가격 3,000원
- 등록일 2019.05.10
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|